Jämställdhet

Det ser ut som TCO får gehör för de frågor som centralorganisationen drivit hårdast inför valet. S och MP har kommit överens om både höjt tak i a-kassan, en pappamånad och att sätta stopp för staplade visstider.

Återinför lönekartläggningar varje år i stället för vart tredje. Det var ett av förslagen i en utredning som remissinstanserna haft till i dag, tisdag, på sig att besvara. TCO välkomnar förslaget medan Svenskt Näringsliv gör tummen ner.

Högre tjänstemän fördelar hushållsarbetet mer jämställt. Men det är fortfarande kvinnan som gör det mesta jobbet hemma - vilket ger effekt i arbetslivet. Det visar en ny studie.

Lönegapet mellan arbetare och tjänstemän fortsätter att öka visar en ny rapport från LO. Skillnaden är nu 10 600 kronor, så stort har gapet inte varit sedan 1930-talet.

Småpratet vid fikat spårar ur. Du väljer att sitta tyst. Men efteråt gnager det inombords. Du borde ha sagt ifrån!

I Sverige finns den största sociala rättvisan i hela EU, enligt Bertelmannsstiftelsen. Men när det handlar om rättvisan på arbetsmarknaden halkar Sverige ner till femte plats och i mitten vad gäller ungdomsarbetslösheten.

Kvinnliga arbetare har det tuffast i arbetslivet i dag. Men det är inte mycket bättre för kvinnliga tjänstemän med kort utbildning. Många har lite inflytande över arbetet, visar en ny LO-rapport.

Är föräldraledighet är något positivt och har alla samma möjligheter till löneutveckling på din arbetsplats? Då kan ni tälva om Unionens Guldnappen.

Anmälningarna om diskriminering ökar, men diskriminering handlar inte enbart om enstaka händelser eller om individuella problem. Det finns ofta systematik i diskrimineringen, visar en ny rapport från DO.

Även om man kortsiktigt kan tjäna på att skjuta upp barnafödandet och få barnen tätt så får det långsiktigt en negativ effekt på mammornas förvärvsinkomst och löneutveckling, enligt en rapport från IFAU.

En debatt om sexism och machokultur har blossat upp i sociala medier inför IT-konferensen STHLM Tech Fest, som arrangeras i Stockholm i början av september. Nu har ett av de inbjudna företagen valt att hoppa av arrangemanget.

Antalet chefer som är kvinnor ökar, men det går långsamt. Med nuvarande takt dröjer det mer än tre decennier innan lika många kvinnor som män är chefer i privat sektor och mer än ett halvt sekel på vd-nivå. Det visar Ledarnas årliga jämställdhetsbarometer.