Arbetsmarknad

79-191 av 2854 artiklar

Ishockey

Hockeyavtal garanterar lön för unga spelare

Minimilön för spelare som är mellan 18 och 21 år, och hundraprocentig sjuklön vid skada, det är två nyheter i avtalet för ishockeyspelare i den svenska hockeyligan, SHL.

Shadé Jalali & Mats Wingborg

Så rensar man i vikarieträsket

Bemanningsanställda som jobbar längre än tre år åt samma uppdragsgivare bör få fast anställning på företaget. Visstider ska inte gå att staplas och skyddet för egenföretagare måste stärkas. Det är tre av de 22 konkreta förslag som finns med i rapporten Stoppa skitlivet som släpptes på onsdagen.

No to Austerity

Europafacken överens om plan för jobb och tillväxt

Investera två procent av BNP i jobbskapande åtgärder, det föreslår Europafacken i en plan som de menar kan ge elva miljoner nya jobb inom EU.

Textilarbetare skjuten till döds

En kvinna sköts till döds och flera skadades när hundratals demonstrerande textilarbetare drabbade samman med polis i Phnom Penh, i Kambodja, tidigare i dag.

TV-spel

Utvecklande att spela på jobbet

Blir du ertappad med att spela Ruzzle på jobbet? Skäms inte. Med lite tur kan du övertyga chefen om att du gör det enbart i syfte att utveckla din hjärna, för arbetets skull.

A-kassor vägrar vidta åtgärder

Flera a-kassor gör revolt mot myndigheterna och vägrar rapportera arbetssökande som inte skickat in sina aktivitetsrapporter. Unionens a-kassa har inte tagit något sådant beslut.

SAS

"Våra medlemmar lider"

Sjukskrivningstalen för SAS kabinanställda är höga. På fackklubben är man oroad och menar att ledningen inte gör något åt situationen. - Det går alldeles för långsamt, säger Bente Ingebretsen, vice ordförande på SAS Unionenklubb.

Bemannia går till motattack

Smutskastningen mellan Bemannia och Paul Ronge fortsätter. Rekryteringsföretaget anser att de interna diskussionerna om att svärta ned Unionen aldrig skulle bli offentliga och hotar nu PR-konsulten med stämning.

Arbetande pensionär

Få vill jobba efter 65

Nästan varannan person säger att det inte finns något som kan få dem att vilja jobba efter 65-årsdagen. Men tjänstemän är mer benägna än andra att åtminstone arbeta deltid. Det visar en ny undersökning.

Ny teknik kan ge dig sparken

Visst kan det ses som ett privilegium att få använda jobbmobilen, laptopen och surfplattan på fritiden. Men du bör också vara medveten om att det ger din arbetsgivare stora möjligheter att kartlägga allt du gör, dygnet runt. Och att det sedan kan komma att användas emot dig i en uppsägningssituation.

Antifackliga planer överraskar Unionen

Unionen förvånas över Bemannias smutskastningsplaner men anser att relationerna med företaget har förbättrats avsevärt sedan konflikten i vintras.

Så vet du om det spökar på jobbet

Händer det oförklarliga saker på din arbetsplats? Blir inkompetenta medarbetare plötsligt befordrade? Försvinner folk spårlöst utan avtackning? Blir ni skickade på synbart meningslösa obligatoriska kurser? Förklaringen kan vara enkel - din arbetsplats är hemsökt. Gör vårt test och ta reda på om det behövs en exorcist eller inte.

Arbetsgivare stämd för sexuella trakasserier - igen

Sedan DO i våras stämde ägaren av ett konferenscenter för sexuella trakasserier mot en ung kvinna har ett tiotal kvinnor kontaktat DO för att få vittna till hennes fördel i AD, då de varit med om samma sak. Enligt vittnesmålen kan mannen ha utsatt flera för kränkningar sedan minst nio år tillbaka. Nu stämmer DO arbetsgivaren för sexuella trakasserier mot ytterligare en kvinna.

Stefan Löfven

Löfven vill sprida den svenska modellen

Stefan Löfven tror att andra länder kan vinna på att ta efter den svenska modellen. -- Det finns politiska lösningar som både kapital, arbetskraft och samhälle tjänar på, säger Socialdemokraternas partiledare under en internationell konferens i Stockholm dag.

Könsroller hindrar tillväxt

Att bara en fjärdedel av landets företagare är kvinnor beror på vår könssegregerade arbetsmarknad liksom på de normer och könsroller som råder i samhället i stort, enligt en ny avhandling från Linnéuniversitetet. - Det finns sannolikt en stor tillväxtpotential bland kvinnliga företagare som vi i dag går miste om, säger Andreas Mångs som står bakom studien.