Fackligt

Nu inleds samtalen mellan arbetsmarknadens parter och regeringen för att hitta vägar att bättre ta tillvara nyanländas kompetens och snabba på etableringen på arbetsmarknaden.

Jobbar du på ett företag med kollektivavtal? Grattis, då får du sannolikt en löneökning även i år. Men varifrån kommer pengarna och vem bestämmer över hur de fördelas? Följ pengarnas väg - från centrala avtal till din plånbok.

Trots den senaste tidens två tunga varsel är IT- och telekombranschen inte en bransch i kris. Det menar Unionen, som lyfter fram kompetensutveckling som en stor del av lösningen på branschens utmaningar. Samtidigt rustar förbundet för att stötta förtroendevalda och medlemmar på Sony Mobile och Ericsson.

Fler uppsägningar på personliga skäl när ansvaret för kompetensutveckling i den snabbt rusande IT- och telekombranschen läggs på individen. Det är en av flera fackliga utmaningar inom den branschen som utmålas i Unionens trendrapport.

Bandytränarens engagemang i den lokala idrottsföreningen blev ett hinder när han sökte a-kassa. Det ideella arbetet sågs som företagande. Nu prövar LO-TCO Rättsskydd ärendet för Unionenmedlemmen i Högsta förvaltningsdomstolen.

Det är hög tid att trappa upp jämställdhetsarbetet. Det säger Unionens ordförande Cecilia Fahlberg som utlovar större fokus på jämställdhet i kommande avtalsrörelse. Hur förbundet kommer att lyfta frågan vet hon dock inte än.

Runt 5 000 Unionenmedlemmar dök upp på Hovet i Stockholm i februari för att fira att förbundet numera består av över 600 000 medlemmar och för att se och höra Jonas Gardell tala om mod och tolerans. Samtidigt passade Unionen Stockholm att presentera kampanjen Lika olika.

Har du en facklig representant på din arbetsplats med det där lilla extra? Nu har du möjlighet att nominera en förtroendevald kollega till Unionens utmärkelser 2015.

Det behövs stöd och bollplank när en idé ska förverkligas och omsättas till lönsamhet. Därför finns olika former av entreprenörs- och innovationsstöd knutna till universitet, till kommunerna och fristående nätverk; det kan vara inkubatorer, science parks, företagarcentrum, mentorer, coacher – och fackförbund.

Rekrytera inte på magkänsla, det försvårar integration, menar Peter Tai Christensen, utredare för likabehandling, jämställdhet och mångfald på Unionen. Men fackets förtroendevalda kan vara viktiga aktörer för integration, menar han.

Andelen sifferlösa avtal ökar, under 2015 kommer var fjärde anställd att omfattas av ett sådant, enligt en rapport från Medlingsinstitutet, som presenteras i dag. Två av tre kommer dessutom att omfattas av avtal utan individgarantier.

Unionen tar i en partsöverskridande skrivelse ställning för ett investeringsskydd i frihandelsavtalet mellan USA och EU, TTIP, och väljer därmed en annan linje än den TCO, Saco och LO tidigare gett uttryck för.

Att Primera säger upp all svensk kabinpersonal var ingen överraskning för klubben eller medlemmarna. Ryktena har cirkulerat länge, även om Primera förnekade dem in i det sista. Nu måste politikerna vakna, menar klubbordföranden.

Den förra regeringens handlingsplan för arbetsmiljöpolitiken får hård kritik från Statskontoret i en analys, bland annat för att man inte involverat arbetsmarknadens parter tillräckligt. Samtidigt har ett första samråd hållits med parterna, inför en ny strategi.

Nästa år är det dags för avtalsrörelse. Då ska fack och arbetsgivare komma överens om hur kollektivavtalen för kommande period ska se ut. Nu har du som medlem chansen att göra din röst hörd. Vilka frågor vill du att Unionen ska driva?