Hoppa till huvudinnehåll
Top meny
Annonsera
Kontakt
Om Chef & Karriär
Om Kollega
Tipsa
Sök
Open menu
Main navigation
Arbetsmiljö
Debatt
Karriär
Ledarskap
Lön
Top meny
Annonsera
Kontakt
Om Chef & Karriär
Om Kollega
Tipsa
Sök
Avtalsrörelse
11-13 av 192 artiklar
Industrin: ”Löneökningar på högst 1 procent”
De fackliga lönekraven är orimliga, anser arbetsgivarna inom industrin. För att stärka industrins konkurrenskraft krävs låga löneökningar under lång tid, är budskapet. En analys som Unionen inte håller med om.
Avtalsrörelse
6 förhoppningar på avtalsrörelsen
Löneökningar och flexpension står i fokus när avtalsrörelsen snart går in i skarpt läge. Vi har frågat några klubbordförande vad de har för förhoppningar och farhågor.
Fackligt
Arbetsgivare skeptiska till gratis medlemskap
Gratis medlemskap ska ge Unionen kraft i avtalsrörelsen. Men på arbetsgivarsidan är de skeptiska till att det hjälper.
Avtalsrörelse
Unionen står bakom industrifackens krav
I dag beslutade Unionens förbundsstyrelse att ställa sig bakom industrifackens krav på 2,8-procentiga löneökningar, bättre arbetsmiljö och utbyggd flexpension.
Avtalsrörelse
Global konjunktur oroar arbetsgivarna
Arbetsgivarna målar framtiden i dystra färger. För att inte försämra läget för industrin, öka utflyttningen av jobb och försvåra för nyanlända vill man hålla nere löneökningar och ingångslöner framöver.
Avtalsrörelse
För höga lönekrav, menar arbetsgivarna
Arbetsgivarna är kallsinniga till de fackliga avtalskraven. Lönekraven anses alldeles för höga.
Avtalsrörelse
Mammor vårdar barn, pappor studerar
När kvinnor går ner i deltid är vård av barn den vanligaste orsaken. För män är det studier. Det visar siffror från Unionen. Och det är en skillnad som får effekt på löneutveckling, karriärsmöjligheter och framtida pension.
Jämställdhet
Industrin kräver 2,8 procent
Löneökningar på 2,8 procent. Det kräver de fem facken inom industrin i den kommande avtalsrörelsen. Dessutom vill man ha ytterligare satsningar på flexpension, jämställdhet och arbetsmiljö.
Avtalsrörelse
Industrifacken vill ha ettårigt avtal
Ettårigt avtal, ökade reallöner, fortsatt utbyggnad av flexpension och en ny partsgemensam modell för systematisk jämställdhetsarbete. Det är Facken inom industrins mål i den kommande avtalsrörelsen.
Avtalsrörelse
Unionen vill se siffror i alla avtal
Till jul överlämnas avtalskraven och förhandlingarna mellan fack och arbetsgivare tar fart. Unionens förhandlingschef Niklas Hjert har ett konkret uppdrag: alla avtal ska ha en siffra på lönehöjningar.
Avtalsrörelse
Oenigt LO stärker industrifacken
Att LO-förbunden inte kom överens om gemensamma krav kan enligt Unionens förhandlingschef Niklas Hjert leda till en stökig avtalsrörelse. Samtidigt säger han att beslutet ökar betydelsen av Facken inom industrin.
Avtalsrörelse
LO-förbund vill reformera las
Det är inte bara inom PTK och Svenskt Näringsliv som nya omställningsavtal diskuteras. Även på LO-sidan förs samtal med arbetsgivarparterna. Och där har man lagt upp hela lagen om anställningsskydd på förhandlingsbordet.
Arbetsrätt
Gratis medlemskap ska ge Unionen muskler
Nu mobiliserar Unionen inför avtalsrörelsen. Upp till 140 miljoner kronor ska användas för att locka nya medlemmar. Planen är att erbjuda gratis medlemskap i ett års tid.
Unionen
Kampen för kompetens-utveckling fortsätter
Frågan om kompetensutveckling är inte död. Unionens kongress beslutade på tisdagen att förbundet ska sätta fokus på frågan framöver. Men om det får någon betydelse för avtalsrörelsen är tveksamt.
Unionen
KI: Låga löneökningar kan ge högre arbetslöshet
När penningpolitiken är satt ur spel kan mycket låga löneökningar ge högre arbetslöshet, konstaterar Konjunkturinstitutet. Samtidigt varnar Svenskt Näringslivs ekonomer för det motsatta.
Avtalsrörelse
Paginering
‹‹
Föregående
…
Page
5
Page
6
Page
7
Page
8
Page
9
Page
10
Nuvarande
11
Page
12
Page
13
Nästa
››