Arbetsrätt

De hade fått sina första riktiga jobb. Företaget präglades av stor innovatörsanda och entusiasm. Bara tre år senare var de tre Sifmedlemmarna uppsagda. Nu stämmer Sif företaget och kräver löner som aldrig har betalats ut.<br />

Sökmotorkonsulten Altus betalar inte ut löner och anklagas för oseriösa affärsmetoder. En anställd har anmält vd:n för olaga hot.

20 skyddsombud på Outokumpu i Torshälla anser sig så illa behandlade att de lämnar sina uppdrag.

Det är inte pengar utan principer det gäller när Sif:s synsätt ska prövas mot SVT:s i Göteborg.

Som Siftidningen tidigare skrivit kommer Hemglass att lägga ner sin anläggning i Strängnäs vid årsskiftet. 110 av de berörda 170 anställda har ännu inget nytt jobb att gå till.

Generösa välfärdssystem och reglerade arbetsmarknader följs av hög arbetsmotivation. Det hävdar sociologen Ingrid Esser i sin avhandling "Why Work".

Sif anklagar teknikarbetsgivarnas medlemsföretag för avtalsbrott i de lokala löneförhandlingarna. Teknikföretagens vice vd Karl Olof Stenqvist menar att det är en tolkningsfråga.<br />

Europafacket får stöd i sin kritik av det liggande förslaget till tjänstedirektiv. Stödet kommer från de nya medlemsländernas fackföreningar.<br />

Ett nytt fackförbund med över en halv miljon medlemmar kan bli resultatet av dagens beslut i HTF och Sif om att undersöka förutsättningarna för ett samgående.<br />

Sifs förhandlingschef hävdar att Scanias modell för att fördela lönepotten är för ensidig. På Scania i Södertälje hävdar Sifklubben att man visst har inflytande.<br />

Alltför många företag struntar i att löneförhandla med facket. I stället fördelar arbetsgivaren potten på det sätt han anser lämpligt. Nu kräver Sif att företagen skärper sig.<br />

Sif vill ha det, så även socialdemokraterna. Men arbetsgivarna är kallsinniga till idén om en lagstadgad rätt till tjänstledigt för att prova nytt jobb.<br />

Sven Svensson, chef för de svenska fackens Brysselkontor, är nöjd med beslutet om tjänstedirektivet i EU-parlamentets tyngsta utskott.<br />- Vi har tagit två steg framåt och ett tillbaka. Vi anser att undantaget av arbetsrätten är starkare än de andra skrivningarna i beslutet, säger han.<br />

Tre av Sifs förtroendevalda på WM-data i Karlskrona har gjort upp med företaget och blir av med sina jobb.

Tvärtemot vad som ofta sägs är facket starkt i IT-branschen. Omkring hälften av företagen som utvecklar interaktiva lösningar har kollektivavtal. Det motsvarar 61 procent av de anställda, visar en ny studie.<br />