Arbetsrätt

Sif tecknar ett företagsanpassat hängavtal med Tele 2 om principiella krav uppfylls. Men en sådan särlösning innebär inte att den följs av fler.

Efter långa anställningar blev Monica Spångberg och Benita Lundgren uppsagda. I stället tog ägarnas fruar över deras arbetsuppgifter.

Bilprovaren blev avskedad för att ha haft en otillåten bisyssla, att reparera släpkärror. Men Sif anser att arbetsgivaren hela tiden känt till extraknäcket och därmed gett sitt tysta godkännande.

KJ Eriksson AB i Mora ville göra sig av med tre äldre kvinnliga tjänstemän. Facket har lyckats rädda två jobb, men den tredje kvinnan är uppsagd. Nu stämmer Sif företaget till Arbetsdomstolen (AD).

När facket på datorspelföretaget Digital Illusions CE försökte få stopp på övertidsuttaget tvingades klubbordföranden att sluta. En kränkning av föreningsrätten, anser Sif.

Svenska konfliktregler missgynnar arbetsgivarna. Det menar Svenskt Näringslivs vice vd Jan-Peter Duker och kräver att regeringen ser över regelverket.

Den irakiska fackliga federationen IFTU har officiellt erkänts av det provisoriska styrande rådet, som samtidigt dödförklarat Saddam Husseins "gula" fackföreningar.

Ledningen hävdar fortfarande att de tre fackliga förtroendevalda som deltog på en mässa gjorde fel. Fallet kommer att avgöras i Arbetsdomstolen (AD) i september.

- De vill ha bort alla lönegarantier och föra ned avtalen på lokal nivå, säger Sifs förhandlingsledare Thord Wedin och talar om systemskifte.

Fasta ersättningar försvinner och provisionen sänks. Pågens säljare anser att förändringen innebär en lönesänkning på i snitt 30 procent. Nu fortsätter förhandlingarna.

Regeringen vill ha övergångsregler för nya EU-medborgare. Sif och TCO har varit avvisande men ska ta en ny diskussion.

Stärks meddelarskyddet kan etiken i näringslivet höjas. Det hävdar TCO som kräver ett starkare anställningsskydd. Regeringen vill dock att avtalsvägen prövas först. Men det är ingen fråga som Sif driver.

Kravet på oreglerad arbetstid släpps. Under dagens förhandlingar har säljarna fått löfte om 40-timmarsvecka. Samtidigt har ett nytt datum satts för när de nya anställningsavtalen ska vara undertecknade.

På Volvo Lastvagnar upplevs arbetsgivarnas bud i avtalsrörelsen som en ren provokation.- Det pratas nu mer om konflikt än hur vi ska komma framåt i förhandlingarna, säger Sifklubbens ordförande Martin Linder.

8,8 miljoner kronor satsas för att Sif ska bli en förebild när det gäller jämställdhet och mångfald. Målet är att höja kompetensen bland Sifs anställda och förtroendevalda.