Avtal

32-57 av 841 artiklar

Långtidssjuka får mindre semester

Den 1 april införs förändringar i semesterlagen. De nya reglerna kommer bland annat innebära mindre semester för långtidssjukskrivna och lägre semesterlön för anställda utan kollektivavtal.

AD ska avgöra segdragen pensionstvist

Ska rätten till 60-års pensionering vid Telia följa med personalen när verksamheten sålts vidare till Relacom? Den frågan ska Arbetsdomstolen nu ta ställning till.

Fortsatt fyradagarsvecka på Scania

Nej, ännu har det inte vänt för fordonsindustrin. På Scania har man därför tecknat ett avtal om fortsatt fyradagarsvecka, men med full lön.

Oklart om krisavtal stoppar varsel

Det finns inga bevis för att lokala krisavtal skulle rädda jobb. Det konstaterar Unionen efter att ha sammanställt enkätsvar från över 400 fackklubbar. På Scania tror man ändå att den uppgörelse man gjorde i våras förhindrade storvarsel, åtminstone tillfälligt.

Kompromiss förhindrade strejk på flygbolag

Fack och arbetsgivare kom överens om ett kollektivavtal innan Unionen tog ut sina 17 medlemmar på Primera Air i strejk. - Vi hade inga problem att säga ja till medlarnas bud, säger Gert Moberg på Unionen.

Medlare försöker lösa Primerakonflikt

För snart en vecka sedan varslade Unionen om strejk på flygbolaget Primera Air. I går träffade både fack och arbetsgivare medlare.

Många utan sjukpension till följd av arbetsgivarslarv

Varje år upptäcks att runt tvåhundra människor inte fått den extra sjukpension som de har rätt till enligt kollektivavtal. Ibland har sjuka fått leva onödigt knapert i femton år innan misstaget uppdagats. Till det kommer sannolikt ett stort mörkertal, där försäkrade ännu inte fått någon ersättning.

Brist på bevis fick Unionen på fall

Författaren Anna Jansson har inte rätt till sin avlidne makes avgångsersättning, har Arbetsdomstolen nu slagit fast. - Jag anser att vi har rätt. Men vi förlorade för att det saknades bevis. Sören kan ju inte berätta hur det var.

"Otroligt stark samsyn på den fackliga sidan"

Den tuffaste avtalsrörelsen på länge står för dörren. Arbetsgivarna vädrar frekvent sina krav på lokal lönebildning, det vill säga att löneutrymmet bestäms av fack och arbetsgivare ute på företagen, inte av de centrala parterna. Facken tar bestämt avstånd från det.

Nytt krisavtal på Scania?

I dag, tisdag, inleder fack och ledning på Scania förhandlingar om ett nytt krisavtal. Tanken är som tidigare fyradagarsvecka för alla anställda i Södertälje.

GP vägrar kompensera försämrade villkor

Längre arbetstid. Oförändrad lön. Det är budskapet från Göteborgs-Postens ledning. - Arbetsgivaren är helt kallsinnig till att ge oss någon kompensation, säger Liselotte Andersson, ordförande i Unionenklubben.

Smålandsregionen bjöd på bio

Anna Ekergren, Bengt Persson, Maria Loventvos och Kerstin Erlandsson från Smålandsregionen inledde Unionenveckan med företagsbesök och avslutade med en biokväll. - För oss handlar veckan om att synas och informera. Och var gör man det bättre än där medlemmarna är?, säger Maria Loventvos, ombudsman.

Tårtlunch frestade Ericssonanställda

Ett stort tårtkalas och närmare 200 företagsbesök. Det är Göteborgsregionens recept för att nå nya och gamla medlemmar under den pågående Unionenveckan.

Avtal klart för tjänstesektorn

I dag presenterade bland andra Unionen och Almega ett nytt avtal för tjänstesektorn. Det liknar i flera delar industriavtalet, men parterna försäkrar att det inte ska rubba industrins roll som normerande för lönebildningen.

Andningspaus på SAS

Förhandlingarna mellan SAS och kabinfacket är avslutade. Unionenklubben har gått med på vissa eftergifter för att spara pengar. - Vi har sagt att vi inte ska gå ut med det ännu, men det rör sig om traktamenten och så vidare, säger Pelle Gustafsson, ordförande för Unionens kabinklubb på SAS.