Lön

Sekos koncernfack på Vattenfall saknar förtroende för företagets vd, Lars G Josefsson. Skälen är bland annat hans "vidlyftiga utlandsaffärer och återkommande vildsvinsjakter" (på elkundernas bekostnad).

- I grunden är vi positiva, säger TCO:s ordförande Sture Nordh efter att regeringen öppnat för ett nytt socialförsäkringssystem. Han varnar dock för att ett försök att lägga över kostnaderna på löntagarna skulle leda till "fullständig konfrontation".

Trygghetsrådet kortar tiden för avgångsersättning med som mest ett år. Och omställningsstöd minskas från fem till två år.

Där det råder stor konkurrens hamnar forskning och utveckling (FoU) på undantag. Det anses som en för osäker investering, visar en undersökning.

Industrin drabbas hårt om försvaret tvingas spara. Det konstaterar Sifs förbundsekonom Lars Jönsson, och manar till försiktighet vid nästa års budgetförhandlingar.

Semestervikarierna på Gruvöns bruk i Grums som felaktigt fick bonus kan knappast få igenom att de har rätt att behålla pengarna. Det menar Sifs förbundsjurist Roland Bergkvist.

Föräldraledigheten kan kvoteras under förutsättning att ersättningen höjs. Det anser Sifs förbundsordförande Mari-Ann Krantz.

Inriktningen blir mer granskande och debatterande. Antalet nummer ska minska och framtoningen blir en annan. Samtidigt ska 750 000 kronor sparas på två år, redaktionen kan också komma att bantas med en tjänst.

Förslaget om kvotering för att mammor och pappor ska dela lika på föräldraförsäkringen avvisas av TCO. I stället föreslås en bonus för de dagar som inte överlåts.

Även i fortsättningen måste samtliga anställda erbjudas motionsbidrag för att det ska vara skattefritt. Men några andra villkor slopas.

Boende i Sverige som är anställda i Danmark ska kunna arbeta hemma utan att beskattas i båda länderna. Det blir resultatet av nya skatteregler.

Vid årsskiftet höjs månadsavgiften till Sifs a-kassa med 2 kronor. Samtidigt höjs medlemsavgifterna med 10 kronor, men bara för dem som tjänar över 23 000 kronor.

Pensionsbolaget Alectas vd ordnade en femma åt sonen. Dessutom har två medlemmar i styrelsen fått lägenheter på samma sätt. Nu skärper bolaget rutinerna.

Pensionerna höjs med 1,53 procent nästa år. Det är lika mycket som det senaste årets prishöjningar.

Över 200 ledande förtroendevalda i Sif ska i vår ut på arbetsplatserna och ha en dialog med medlemmarna om vad som är viktigt i arbetslivet.