Niklas Hallstedt

Årets löneökningar tycks landa på cirka 3,7 procent. Men eftersom inflationen har varit högre än på länge är köpkraften för Unionens medlemmar i stort sett oförändrad.

- Vi vill på ett ordnat sätt hantera kommande avtalsrörelser, säger PTK:s förhandlingschef Lars-Bonny Ramstedt. PTK och LO överlämnade på tisdagen ett övergripande förslag till nytt huvudavtal.

Även en liten överdrift kan göra att du blir bortvald. Drygt hälften av de arbetsgivare som upptäckte en lögn avfärdade den sökande direkt, visar en undersökning från Jobbguiden.se.

Allt fler företag förvarnar om att de är på väg att säga upp anställda. Bara under oktober varslades över 11 000 personer. Men alla dessa blir inte uppsagda.

Kvinnolönerna, omställningsstödet och de visstidsanställdas villkor blir viktiga frågor för facket i nästa avtalsrörelse, tror Unionens förhandlingschef Lars-Bonny Ramstedt. Arbetsgivarna kan komma att kontra med krav på avtal utan generella höjningar och större lönespridning.

Unionen skriker efter ungdomar. Men trots det saknar flera regionstyrelser de obligatoriska ungdomsombuden.

Det otydliga regelverket drabbar både anställda på Försäkringskassan och sjukskrivna, anser TCO som tillsätter en egen expertgrupp för att få till en ändring.

Efter fyra månaders arbetslöshet hade medlemmen fortfarande inte fått ett öre i ersättning. Till slut fick hon nog och JO-anmälde a-kassan.

Efter Volvos varsel kräver Unionen en kriskommission för att stötta individer och utveckla Västra Götaland på sikt.

- Vi är inte intresserade av att rubba balansen mellan arbetsgivare och arbetstagare, säger PTK:s förhandlingschef Lars-Bonny Ramstedt om arbetsgivarnas krav i förhandlingarna om ett nytt huvudavtal.

Nu har förhandlingarna om ett nytt huvudavtal gått in i ett nytt skede. På fredagen lade Svenskt Näringsliv fram flera krav.