Arbetsrätt

3-117 av 1750 artiklar

Efter att ha arbetat som både assistent och barnflicka åt chefens barn, tvingades kvinnan säga upp sig själv under hot. Unionen stämmer nu företaget för brott mot semesterlagen.

Var barnflicka till chefens barn – tvingades till uppsägning

Kvinnan skulle jobba halvtid på kontoret och halvtid med chefens barn. Men när hon ifrågasatte arbetstiderna tvingades hon att sluta under hot.

Kvinna håller ett finger över munnen

Debatt: Ta tag i tystnadskulturen på arbetsplatsen

Trots att det finns skydd från repressalier i lagen, finns det en rädsla att uttrycka åsikter på många arbetsplatser, skriver juristen Oscar Fredriksson.

För andra gången på ett år tar Unionen strid mot Google för att få till ett kollektivavtal. Situationen liknar den på Klarna, säger förhandlingschef Martin Wästfelt.

Unionen stämmer Google

”Man såg att vi lyckades på Klarna. Det har gjort att intresset har ökat”, säger förhandlingschef Martin Wästfelt.

Bemanningsanställda får starkare skydd: Efter 24 månader hos samma kund ska anställning eller kompensation ges. Kritiker varnar för att företag kan avsluta uppdrag tidigare.

Fler inhyrda ska få fast anställning

Har du varit uthyrd till ett företag ska du erbjudas anställning där. Om företaget inte vill ska de ge dig två månadslöner som kompensation.

Kammarrätten stoppar Spotifys nattarbete: Undantag från lagen kräver kollektivavtal. Diskussionen om nattarbete fortsätter.

Spotify förlorar igen – får inte ha nattarbete

Spotify förlorar sin långdragna domstolskamp om nattarbete. Kammarrätten slår fast att det inte ligger i samhällets intresse att ge strömningsföretaget undantag från lagen.

Semestern känns avlägsen och jobbet tröttar ut dig? Testa tjänstledighet för att förverkliga drömmar. Studera, starta eget eller prova ett nytt yrke med stöd från studieledighetslagen eller regler om att starta egen verksamhet – utan att behöva säga upp dig direkt.

Fixa miljöombyte utan att säga upp dig

Känns semestern avlägsen och står jobbet dig redan upp i halsen? Att säga upp sig kan vara vanskligt nu i lågkonjunktur, men det finns sätt att pausa jobbet för att testa annat.

Marie Östberg sitter på en bänk.

Marie fick cancer – blev utfryst av arbetsgivaren

Utfryst och utan arbetsuppgifter. När Marie Östberg drabbades av cancer försökte hennes arbetsgivare få bort henne istället för att vara ett stöd.

Unionen stämmer advokatbyrå för brott mot las. En receptionist på en advokatbyrå i Stockholm fick sin provanställning avslutad i förtid efter att ha anklagats för att inte arbeta tillräckligt mycket övertid.

Jobbade inte över tillräckligt – förlorade jobbet

Chefen på en advokatbyrå ansåg att företagets receptionist inte arbetade tillräckligt mycket övertid och avbröt hennes provanställning i förtid. Nu har Unionen stämt företaget.

Uppsagd utan arbetsgivarintyg - ny lag ska komma till rätta med de problemen.

Uppsagd utan intyg kan få hjälp av ny lag

Närmare tusen medlemmar årligen får krångel med a-kassan på grund av att deras ex-arbetsgivare inte lämnar arbetsgivarintyg.

Nya LAS testas av Arbetsdomstolen.

Nya las-regler testas i Arbetsdomstolen

De nya las-reglerna sänkte kraven för när man kan sägas upp på grund av personliga skäl. Nu ska reglerna testas för första gången i Arbetsdomstolen.

Storytel stäms av Unionen för brott mot medbestämmandelagen, MBL

Storytel stäms av Unionen

Unionen kräver 200 000 kronor i skadestånd från Storytel för att ha brutit mot medbestämmandelagen.

Ägare flydde utomlands – Unionen kräver skadestånd

Kom till jobbet – lokalen tömd

När Unionenmedlemmarna kom till jobbet en dag i våras var tandläkarkliniken tömd på utrustning – och ägaren hade stuckit utomlands.

Provocerad uppsägning kan ogiltigförklaras.

Gör en pudel och få jobbet tillbaka

Det går att ångra sig om du säger upp dig i affekt. I synnerhet om arbetsgivaren provocerat fram din uppsägning.

Ett körkort i en plånbok

Besiktningsman blev av med körkort och jobb

En vårdslös färd i trafiken gjorde att besiktningsmannen blev av med körkortet. Utan det kunde han inte göra sitt jobb och blev uppsagd.

Säljare avskedades med sms - efter att ha kontaktat Unionen.

Kontaktade Unionen – fick sparken

Säljaren kontaktade Unionen om utebliven provision. Kort efter att Unionen tog upp frågan med bolaget blev han avskedad via sms.