Prenumerera på Kollegas nyhetsbrev
Är du medlem i Unionen? Vill du få alla våra nyheter, tips och granskningar direkt i din inkorg?
Enkelt! Anmäl dig via länken
Framtidstro på Ericsson i Lund
Efter uppdelningen av ST-Ericsson ser de anställda framåt. Lund ska bli huvudort för Ericssons modemverksamhet.
- Men det är en väldigt tuff bransch. Nu gäller det för oss att visa resultat, säger Per Fryking, Unionenklubbens ordförande.
- Men det är en väldigt tuff bransch. Nu gäller det för oss att visa resultat, säger Per Fryking, Unionenklubbens ordförande.
Sedan ST-Ericsson bildades 2009 har man dragit på sig förluster i storleksordningen 20 miljarder kronor. Så det kom inte som någon överraskning att ägarna, det franska bolaget ST Microelectronic och Ericsson, var tvungna att göra något. Frågan var om de anställda i Lund skulle ha några jobb att gå till framöver.
- Vi gick ju väldigt dåligt. När ST i vintras valde att kommunicera i ett pressmeddelande att de drar sig ur spekulerades det om vi överhuvudtaget skulle vara kvar, berättar Per Fryking.
Med den bakgrunden blev utgången lycklig. I fredags blev delningen av bolaget klar. Lund får ta hand om utvecklingen av modem, de chip i telefonerna som sköter kommunikation med master och nätverk.
På vägen dit har 500 personer, varav drygt hälften tillsvidareanställda och övriga konsulter, blivit av med sina jobb. Enligt Per Fryking har dock företaget varit "generöst" och medverkat till bra villkor för de uppsagda.
Kvar i Lund blir cirka 800 anställda och konsulter. I övriga världen finns ytterligare cirka tusen anställda inom modemverksamheten. Från Ericssons sida har man varit tydliga med att man satsar på den skånska verksamheten. Till Sydsvenska Dagbladet säger Mats Norin, chef för modemsegmentet inom Ericsson, att man ser Lund som "huvudkontoret för modemverksamheten".
- Vi har framtiden för oss om vi bara exekverar. Misslyckas vi, ja då är det upp till Ericsson att avgöra vad som ska ske med oss, säger Per Fryking.
Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar
Sparkad Pridegeneral kräver skadestånd
I december fick festivalgeneralen för Malmö Pride sparken. Nu stämmer Unionen arbetsgivaren och kräver 150 000 kronor i skadestånd.
Föreningen Malmö Pride bildades 2015 och arrangerar den årliga Pridefestivalen i Malmö. En av grundarna, en nu 34-årig man, valdes till ordförande och året därpå blev han också general för festivalen.
Men förra året uppstod flera konflikter i föreningen. Festivalgeneralen fick bland annat kritik för att han både var ordförande för föreningen och anställd av den. Han kritiserades också för att förutom sin lön ha fått provision på intäkterna till Pridefestivalen och för att ha dålig koll på organisation och administration.
Föreningen och Malmö stad – en av festivalens största finansiärer – lät då en revisionsfirma granska hur föreningen hade skötts. Utredningen visade att styrelsen delvis misskött sitt arbete. Revisorn anmärkte bland annat på föreningens bokföring och på dess interna kontroll.
Den sista oktober förra året höll Malmö Pride ett extra årsmöte och vid det byttes hela styrelsen ut. Då utsågs också en ny ordförande och 34-åringen fick fortsätta som festivalgeneral.
Kort därefter blev han dock avstängd från sin tjänst och i början av december fick han sparken. Styrelsen ansåg bland annat att han borde ha tecknat ett ramavtal med Malmö stad, att han brustit i sin rapportering till styrelsen och misskött organisation och administration.
Men nu stämmer Unionen arbetsgivaren och vill att Arbetsdomstolen förklarar att avskedandet är ogiltigt. Unionen kräver också att föreningen betalar 34-åringen 150 000 kronor i skadestånd.
Enligt stämningsansökan tillbakavisar 34-åringen att han misskött sin anställning och påpekar att den gamla styrelsen inte hade några invändningar mot hur han skötte sitt arbete. Han anser också att den nya styrelsen blandar samman vad han gjort som ordförande med vad han gjort som anställd och att den främst fokuserar på saker som hänt innan den nya styrelsen tillträdde.
