Hoppa till huvudinnehåll
Arbetsmiljö

Tre av tio klarade TCO:s mobiltest

Ingen mobiltillverkare vill ännu låta TCO-märka sina mobiler. Men TCO Development fortsätter köpa och testa modeller, också för att sätta press på tillverkarna. I en aktuell testomgång klarar endast tre av tio modeller de strålningskrav som satts upp.
Publicerad
- Vi har fört många diskussioner med tillverkarna. Hittills är det de asiatiska tillverkarna som visat störst intresse, säger Jan Rudling, vd för TCO Development.
- Men förr eller senare kommer också de stora europeiska tillverkarna med. De har en inställning officiellt men vi vet att man funderar mycket på hur man ska hantera det här.
Hittills har TCO Development endast testat GSM-mobiler men snart blir även 3G-mobilerna föremål för kontroller.
- Vi arbetar nu med att anpassa testmetoden och i början av nästa år ska vi kunna ställa upp kraven för 3G-mobilerna, säger Jan Rudling.
De mobiler som TCO Development ska godkänna måste uppfylla fyra kriterier. SAR-värdet, som mäter strålningen mot hjärnan, får vara maximalt 0,8 watt/kg. Man kontrollerar också att TCP-värdet, som visar hur bra mobilen kommunicerar med basstationerna, överstiger en viss nivå och att mobilen uppfyller vissa ergonomikrav.
Sedan TCO Development tröttnat på tillverkarnas ointresse och började testa modeller på eget bevåg har man fått hård kritik, bland annat därför att man satt ett lägre SAR-värde än vad Statens Strålskyddsinstitut, SSI och Världshälsoorganisationen, WHO, gjort.
- Men TCO Development och myndigheterna har olika roller. Så länge man inte säkert vet om strålningen är skadlig eller inte bör man vara försiktig och då flera tillverkare visat att det går att ta fram mobiler som klarar TCO-kravet så kan alla göra det.
De tester som nu görs är inte helt jämförbara med en TCO-märkning. Då ingår även en kontroll så att halterna av miljöfarliga ämnen inte är för höga, vilken kräver tillverkarnas medverkan. I den gör även TCO Development en egen kontroll av mobilens SAR-värde, nu används tillverkarens uppgift.
- Men SAR-värdena har vi motkontrollerat med den tyska motsvarigheten till SSI, som kontrollerar att tillverkarnas uppgifter tagits fram med hjälp av ackrediterade laboratorier, säger Jan Rudling.
I det nu aktuella testet klarade LG T5100, Nokia 6260 och Siemens S65 kraven.
De som inte klarade samtliga strålnings- och ergonomikrav är: Motorola MPx200, Nokia 6100, Sagem MYV-55, Samsung SGH-E800, Samsung SGH-X460, SonyEricsson T105 och SonyEricsson K500i.

ANITA TÄPP

Mer om mobiltestet finns på www.tcodevelopment.com



Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Arbetsmiljö

Pollensäkra kontoret – 10 enkla tips – klädrulle och jackförbud

Pollen i kontorsmiljön kan försämra arbetsförmågan för allergiker. Med enkla åtgärder kan arbetsgivare och anställda minska besvären och skapa en bättre arbetsmiljö.
Elisabeth Brising Publicerad 23 april 2026, kl 09:01
En kvinna snyter sig under ett blommande träd
Lämna jackan utanför kontoret. Så hjälper du pollenkänsliga kollegor klara våren. Foto: Colourbox
  1. Ta pollenallergi på allvar. Cirka 30 procent av svenskarna är pollenallergiker och för många kan symtomen påverka arbetsförmågan under långa perioder. Anpassningar vid allergi ska utredas, men vara rimliga i varje enskilt fall. Kolla ventilationen på arbetsplatsen så att inluften filtreras från pollen. Vid svår allergi ska arbetsgivaren göra en riskbedömning tillsammans med den anställde.
     
  2. Ta hjälp av läkemedel. Den som är allergisk, eller misstänker att den är det, bör börja medicinera i god tid innan den pollensort som ger besvär drar i gång. 
     
  3. Prata om sjuknärvaro och anpassningar. De flesta med pollenallergi går till jobbet trots symtom– chefer bör vara uppmärksamma på ohälsa och om den leder till funktionsnedsättning. Behövs någon anpassning, som mer hemarbete? 
     
  4. Jobba hemifrån. Distansarbete kan vara ett enkelt sätt att underlätta under dagar med höga pollenhalter, om arbetet tillåter. Tänk på att inte vädra i onödan hemma heller. Byt gärna kläder och skölj håret när du varit ute. 
     
  5. Håll fönstren stängda under dagtid. Vädra helst kontoret tidig morgon eller sen kväll när pollenhalterna är lägre – eller inte alls under högsäsong.
     
  6. Inga ytterkläder vid skrivbordet. Jackor och kappor drar med sig pollen in – häng dem alltid i kapprum. Det gäller alla anställda. 
     
  7. Använd klädvårdsrulle. En klisterrulle på kläderna minskar både pollen och pälsdjurshår. Arbetsplatsen kan erbjuda rullar vid klädhängare. Använd gärna även om du inte själv är allergiker.
     
  8. Tänk efter innan ni planerar utomhusaktiviteter. Picknickar, luncher, utomhusfika och möten i gräs(lig) miljö är trevligt. Men det kan göra att allergiska kollegor inte orkar hänga med. Fråga vad som funkar i god tid, eller föreslå inomhusaktivitet. Morgon och kväll är ofta bättre att vara ute än mitt på dagen. 
     
  9. Prata om pollen. Vissa är paniskt rädda för kollegors snor. Andra har sjukdomar som gör dem infektionskänsliga. För att inte sprida onödig oro kan allergiker berätta att de inte smittar. Förklara vad som hjälper dig uthärda säsongen och varför du är extra trött. Kollegor är inte tankeläsare utan behöver få veta hur de kan stötta. 
     
  10. Slå hål på myter om medicin. Moderna allergimediciner gör sällan människor trötta – däremot kan obehandlad allergi leda till onödigt stark trötthet.


Källor: Kollega.se, Astma- och allergiförbundet, Arbetsmiljöverket, Prevent.