Lön

Förslaget till ny arbetsrätt innebär en lag om konkurrensklausuler. Men lagen betyder ingen förändring i praktiken, och enligt Sifs chefjurist Eva-Helena Kling är den onödig.

Arbetsgivarnas bud i förhandlingarna om ITP är på samma nivå som 1999. Då tackade facket nej och det blir samma svar nu, enligt förhandlingsledaren Lars-Bonny Ramstedt.

IT-konsulten Enea varslar 75 personer i Stockholm om uppsägning. Samtidigt diskuteras en ny lönemodell, med avsikt att sänka lönerna.

För andra gången fick Theresa Bek vid Göteborgs universitet ta emot Sifs pris för bästa ledarskapsuppsats. Hennes uppsats "Kriskommunikation - av strategisk betydelse för företagets varumärke och image" blev, jämte tre andra, belönad med 10 000 kronor.

Kritiken blir allt hårdare mot bistånds- och migrationsminister Jan O Karlssons dubbla löner.- Det ger fel signaler, säger Thord Wedin, Sifs andre vice ordförande.

Om Sverige skulle gå med i valutaunionen EMU borde riksdagen få större möjligheter att parera lågkonjunkturer genom att spräcka sina utgiftstak. Att bygga upp buffertfonder skulle ta för lång tid. Det tycker TCO, som därmed väljer en annan linje än LO.

- Det här är inte ens början till ett slutbud. Så kommenterar Sifs förhandlingschef Lars-Bonny Ramstedt förslaget till nytt system för tjänstepensionen, ITP, som på torsdagen lades fram av Svenskt Näringsliv.

När Cap Gemini sade upp åtta konsulter var alla över 50 år, de flesta hade åtta till tjugo års anställningstid. Sif hävdade turordningsbrott och nu får fem av de uppsagda avgångsvederlag.

Krisen inom IT-branschen och höjd a-kasseersättning tvingar Sifs a-kassa att höja avgiften. Sannolikt höjs avgiften med 10 kronor till 88 kronor per månad den 1 januari 2003.

Arbetsgivarna i Svenskt Näringsliv överlämnade på torsdagen ett förslag till ett helt nytt avgiftsbaserat system för tjänstepensionen, ITP. Något jubel hördes inte från den fackliga sidan.

Efter att ha arbetat med difenyl vid Wargöns pappersbruk drabbades flera anställda av Parkinsons sjukdom. Nu prövas tre fall som arbetsskada.

I Luleå startar en ettårig collegeutbildning för att locka fler till universitetet.- För många är steget till högskolan väldigt stort. Men det här kan vara ett sätt att komma över tröskeln, säger Siw Kalliostenmaa, på Sif Norrbotten.

Akzo Nobel får massiv kritik av facken sedan företaget beslutat att omstrukturera verksamheten i Malmö, vilket kan leda till att 180 personer förlorar jobben.

Sifs annonskampanj med arbetsmiljön i fokus har hittills gett ett 30-tal nya medlemmar.

Almega erbjuder för dåliga lönelyft för IT- och telekomanställda, anser Sif. Facket anser ändå att det är värt att fortsätta förhandla.