Kassasvinnet på bolagets flygningar var högt. Extra högt tyckte arbetsgivaren att det var då Unionenmedlemmen jobbade. Hon avskedades därför med anklagelsen att ha stulit kontanter under sina arbetspass.
Bolaget har dock inte velat konkretisera om det är någon person som lagt märke till oegentligheter, när stölderna ska ha ägt rum och vilka kontroller bolaget själva har gjort för att bevisa att något inte stått rätt till. Det som ligger till grund för anklagelserna är enligt Unionen oprecisa uträkningar, som endast visar att det förekommer ett kassasvinn på flygningarna, men inte vad eller vem det beror på.
Förbundet stämmer därför flygbolaget för ogiltigt avskedande och begär ett skadestånd på sammanlagt 200 000 kronor till Unionenmedlemmen.
Avskedades efter 32 år på flygbolaget
När det försvann pengar på bolagets flygningar avskedades Unionenmedlemmen efter 32 års prickfri tjänst. Nu vill Unionen att arbetsgivaren konkretiserar sina anklagelser och betalar ett skadestånd på 200 000 kronor.
Skyddsombud ifrågasatte arbetsmiljön – avskedades
Skyddsombudet påtalade brister i arbetsmiljön på maskinföretaget. Utan några varningar avskedades han i december med motiveringen att han hade samarbetssvårigheter.