Fackligt

Facken tjatar om nyttan med kollektivavtal. Men vad är det som är så bra med dem – egentligen? Här är sju fördelar med ett kollektivavtal.

”Jag gillar att förhandla”, säger Caroline Nordström, Unionens klubbordförande på Almi i Linköping.

Scania CV i Södertälje har haft de största neddragningarna på många år. 350 har köpts ut och ytterligare 100 har omplacerats eller slutat självmant.

Gunnar Johansson blev mobbad och utfryst på jobbet. Nu har han skrivit en bok om sin upplevelse.

Hon tittar i mobilen när du pratar, han himlar med ögonen och tar över mötet. Eller de där som hälsar glatt – på vissa.

1000 anställda får lämna Volvo Cars. Många av dem är tjänstemän. - Det har varit oerhört tuffa veckor när beskeden rullar ut, det är ledsamt och tråkigt, säger Jörgen Olosson, Unionens klubbordförande på Volvo Cars.

8 av 20 företag har skärpt reglerna för att jobba hemifrån senaste året. Det visar en undersökning Kollega gjort bland Unionenklubbar på 20 kända svenska företag. Åtstramningarna väcker starka reaktioner.

Att få fler unga att engagera sig fackligt är en ödesfråga, anser Unionen.

Mannen frågade sin kollega om han kunde hämta en vattenspridare under arbetstid som han köpt privat. Det uppskattades inte av företaget han jobbade på, som gav honom sparken.

Det görs nedskärningar i spelbranschen. Samtidigt har det fackliga engagemanget ökat. – Ju tuffare villkor desto mer kavlar folk upp ärmarna, säger Björn Larm, kollektivavtalssamordnare på Unionen.

400 nya kollektivavtal på 1,5 år. Det är resultatet av Unionens särskilda satsning mot techbranschen – och av konflikten med Klarna.

Den ukrainska regeringen har beslagtagit Fackföreningarnas hus i Kiev. Tidigare i år fängslades landets högsta facktopp Hryhorii Osovyi och Unionen såväl som den globala fackföreningsrörelsen fördömer attackerna mot facken i Ukraina.

Vi kan inte bara titta på regler och styrdokument. Anställda och chefer måste våga ifrågasätta och tänka själva. Det tycker författaren Klas Hallberg, aktuell med boken Rätt räcker inte.

Avtalet innehåller en arbetstidsförkortning och mer pengar för deltidsanställda som arbetar övertid.