Arbetsmiljö

De jobbar för att synskadade ska må bra och få samma rättigheter som andra. Men innanför organisationens väggar finns larm om kränkningar och vuxenmobbning. 

Klimatfrågan handlar inte om sopsortering och visioner. Det handlar om ekonomiska intressen och mätbara resultat. Här måste den fackliga världen komma in i matchen, skriver Maria Hagström.

Samarbetsproblem, skvaller och tystnadskultur. Hur hantera och få till ett bra snack på jobbet?

Att alltid vilja se allt från den ljusa sidan kan vara direkt negativt. Så kallad toxisk positivitet riskerar att både såra och skada.

Till hösten inleds en stor studie om fyradagarsvecka. Studien är den första i Sverige. Initiativtagaren tror att fördelarna med kortare arbetstid är många.

Hat, hot och usla löner är vardag i callcenterbranschen. "Det är vanligt att man blir kallad kundtjänsthora", säger Sebastian Wolf på Releasy.

Allt fler arbetsgivare övervakar sina anställda. Men det är inget nytt fenomen. Etnologen Daniel Bodén menar att fenomenet går att spåra till 1700-talet.

Administratören sparkades efter att ha påtalat bristande regelefterlevnad. Unionen stämmer arbetsgivaren för olaglig uppsägning.

Fler blir hemma sjuka från jobbet under veckor med högre luftföroreningar. Det visar en ny studie på yrkesarbetande stockholmare.

Att avsluta en anställning behöver inte bara handla om kaffe och tårta. Exitsamtal ger dig möjlighet att ge värdefull feedback till din arbetsgivare.

Nu är tiden för utvecklingssamtalen på många arbetsplatser. Men hur personliga ska de vara egentligen?

Växterna dog - och den anställde fick skulden. Nu får mannen 200 000 kronor i skadestånd efter att Unionen stämt arbetsgivaren.

Hybridarbetet är här för att stanna. Den som vill träffa kollegor ska välja tisdag, onsdag eller torsdag som kontorsdag. På fredagar är kontoret dött.

Anställda ska bedömas utifrån kvaliteten på arbetet, inte antal klick de gör på sin dator när de övervakas, skriver Job van der Voort.