Svenskt Näringsliv vill att sympatiåtgärder ska förbjudas. I Sverige finns avtal mellan arbetsgivare och fack. Därmed ska det råda fredsplikt och arbetet ska bedrivas utan störningar, anser arbetsgivarna. Kan fredsplikten sopas bort av sympatiåtgärder är den ingenting värd, lyder argumentet.
Men internationaliseringen har skapat en obalans mellan arbetsgivare och anställda, framhåller man från fackligt håll. Eftersom företagen fritt kan flytta produktion mellan länderna, måste också facken kunna agera över gränserna.
I dag har arbetsgivarna ingen möjlighet att stoppa sympatiåtgärder av det slag som Pappers vidtagit. Pappers har tidigare varslat om blockad mot produktion som flyttas från Finland. Nu har också övertidsblockad mot de finskägda bruken utlysts.
Enligt Dan Holke, chef för LO-TCO Rättsskydd, finns inget som hindrar samordnade fackliga stridsåtgärder i flera länder samtidigt. Däremot är inte sympatiåtgärder tillåtna i alla EU:s medlemsstater.
- Därför har man velat att rätten att jobba fackligt över gränserna ska skrivas in i EU-fördraget, säger Dan Holke.

NIKLAS HALLSTEDT