När verksamheten delas upp i olika bolag kan turordningsreglerna kringgås. När Duni styckade bolaget och lade ner tillverkningen av servetter i Skåpafors förlorade 210 anställda jobbet, många av dem med lång anställningstid. De som arbetade kvar i pappersproduktionen fick behålla jobben trots att de hade kortare anställningstid.
Agerandet kan vara rättsligt korrekt men moraliskt tveksamt konstaterar arbetsmarknadsutskottet. Handlandet står i strid med intentionerna i lagstiftningen.
- Regeringen har fått i uppdrag att komma till rätta med detta. Juristerna får se över det och komma tillbaka till riksdagen, säger Anders Karlsson.
CHRISTINA SWAHN