Ägarna Telia Sonera, WM-data, Skandia och If sålde vid årsskiftet teletjänstföretaget Ingroup till Manpower Solutions. I företaget fanns då 850 medarbetare varav 250 redan varslats om uppsägning.
- Många uppsägningar var överilade och en hel del har återanställts, säger Birgitta Wiklund, ordförande för Sifs riksklubb inom Ingroup.
Redan före Manpowers övertagande fanns olika förslag på ny organisation för Ingroups verksamhet på drygt 30 platser i landet. Då var det bland annat tal om att verksamheten i Kalmar skulle flytta till Umeå. Men nu läggs båda kontoren ner liksom det i Farsta. Verksamheten koncentreras i stället till Manpowers Contact center i Borlänge.
- Vi har krävt att de berörda ska få flytta med, säger Birgitta Wiklund.
Samtidigt strider facken från Ingroup för att de anställda ska få behålla semesterdagar, lediga halvdagar före röd dag och arbetstidsförkortning.
- Det är magstarkt att kräva att vi ska släppa arbetstidsförkortningen som vi avstått lön för. Hur ska man få personalen motiverad om alla förmåner försvinner, säger Birgitta Wiklund.
Tillsammans med Seko och Saco-facken kräver Sif att de ska få behålla förhandlingsrätten för sina medlemmar under det första året efter överlåtelsen. Manpower har kollektivavtal med HTF.
CHRISTINA SWAHN
- Många uppsägningar var överilade och en hel del har återanställts, säger Birgitta Wiklund, ordförande för Sifs riksklubb inom Ingroup.
Redan före Manpowers övertagande fanns olika förslag på ny organisation för Ingroups verksamhet på drygt 30 platser i landet. Då var det bland annat tal om att verksamheten i Kalmar skulle flytta till Umeå. Men nu läggs båda kontoren ner liksom det i Farsta. Verksamheten koncentreras i stället till Manpowers Contact center i Borlänge.
- Vi har krävt att de berörda ska få flytta med, säger Birgitta Wiklund.
Samtidigt strider facken från Ingroup för att de anställda ska få behålla semesterdagar, lediga halvdagar före röd dag och arbetstidsförkortning.
- Det är magstarkt att kräva att vi ska släppa arbetstidsförkortningen som vi avstått lön för. Hur ska man få personalen motiverad om alla förmåner försvinner, säger Birgitta Wiklund.
Tillsammans med Seko och Saco-facken kräver Sif att de ska få behålla förhandlingsrätten för sina medlemmar under det första året efter överlåtelsen. Manpower har kollektivavtal med HTF.
CHRISTINA SWAHN
