Hoppa till huvudinnehåll
Arbetsrätt

Vårdbidrag ger inte rätt till a-kassa

Föräldrar till sjuka och handikappade barn riskerar att minsta rätten till a-kassan. Vårdbidrag ligger inte till grund för ersättning. Det gör däremot närståendepenning och föräldrapenning för vård av sjukt barn.
Publicerad
Att man får behålla a-kassedagarna vid vård av sjukt barn, men inte vid vård av svårt sjukt barn är orimligt, anser s-riksdagsmannen Håkan Juholt som motionerat i frågan.
- Det är helt ologiskt, jag tycker att man ska ha ett enhetligt regelverk. Detta är helt obegripligt och omöjligt att försvara. Vi kommer att lyfta frågan under hösten.
Närmare 20 000 föräldrar fick i fjol helt eller trekvarts vårdbidrag för att vårda sjuka eller funktionshindrade barn. Ett helt vårdbidrag ger 8 042 kronor i månaden före skatt, oavsett inkomst. Den är pensionsgrundande och beskattas.
Vid vård av en svårt sjuk person utbetalas närståendepenning. Ersättningen är 80 procent av den sjukpenninggrundande inkomsten och utgår under högst 60 dagar. Även den är pensionsgrundande och beskattas. I fjol fick 9 500 personer närståendepenning. Till skillnad från vårdbidraget räknas närståendepenning som överhoppningsbar tid.
- Man kan jobba heltid och ha vårdbidrag eftersom det också är en kostnadsersättning, säger Uno Ströberg, jurist på Ams.

CHRISTINA SWAHN

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Arbetsrätt

Bulletin får betala halv miljon till Unionen-medlem

En tidigare anställd journalist på nättidningen Bulletin får nu en halv miljon kronor av tidningen. Det efter att Unionen drivit hennes fall till förlikning i domstol.
Sandra Lund Publicerad 14 oktober 2025, kl 15:14
Fru justitia ovanför ingången till Stockholms tingsrätt.
Fru justitia ovanför ingången till vid Stockholms tingsrätt där fallet mellan Bulletin och Unionen avgjordes. Foto: Jonas Ekströmer/TT

Journalisten anställdes av nättidningen Bulletin 2022. 

I mars 2024 blev hon avskedad. Däremellan är de båda parterna, Bulletin och journalisten och hennes fackförbund, inte överens om hon också blivit uppsagd.

Det här ledde till en omfattande arbetsrättslig tvist som från Unionens del innehållit yrkanden som skadestånd för utebliven lön, semesterersättning och pensionsförmåner samt allmänt skadestånd för överträdande av las lagen om anställningsskydd.

Nu har parterna velat få fallet avslutat i domstol, och Stockholms tingsrätt kommit med dom. 

"Stannar mellan parterna"

Det man är överens om är att Bulletin ska betala 550 000 kronor till journalisten och Unionen-medlemmen. 

Varför man valt den vägen vill inte förbundet gå in på i detalj.

– Bevekelsegrunder för varför en förlikning träffas är något som normalt stannar i relationen med parten och i de diskussioner som har varit med motparten. Så är det även i det här fallet, säger Pierre Dahlqvist, förbundsjurist på Unionen.

Båda parter får stå för rättegångskostnader.