Hoppa till huvudinnehåll
Arbetsrätt

Sif stämmer företag för 446 kronor

En sifmedlem anser sig ha blivit lurad på sin övertidsersättning och driver kravet mot sin förre arbetsgivare. Sif sluter upp och tar ärendet till Arbetsdomstolen fast beloppet är mindre än 500 kronor.
Publicerad
- Jag skiter i pengarna. Jag gör det inte för min egen del. Det är principen det handlar om, säger sifmedlemmen Hans Seiz.
Enligt Sif är det ett viktigt pilotfall. Det handlar om hur man ska beräkna de arbetstidsbanker som finns i kollektivavtalet med Teknikföretagen, förklarar Martin Wästfelt, jurist på Sif.
Tvisten handlar om 446 kronor.
När någon arbetar övertid läggs timmarna i en arbetstidsbank, som sedan i de flesta fall tas ut i ledighet. Men om den anställde slutar ska övertiden förvandlas till reda pengar i form av timlön. Frågan är hur timlönen ska räknas ut.
Sif hävdar att tiden ska delas med den faktiska månadsarbetstiden, i det här fallet 168 timmar. Teknikarbetsgivarna å sin sida hävdar en tänkt månadsarbetstid om 175 timmar.
Frågan kommer nu att avgöras i Arbetsdomstolen.
Sif har slutit upp bakom sin medlem och Teknikföretagen har ställt sig bakom företaget i fråga, Lindove.
Om företaget förlorar kan de få betala rättegångskostnader och 50 000 i skadestånd till Sif. Siftidningen har förgäves sökt Teknikföretagens chefsjurist Anders Weihe för en kommentar.
Sifmedlemmen, Hans Seiz, har idag ett nytt jobb.
Men varför bråka om 446 kronor?
- Jag gör det för att hjälpa andra. Om alla skulle backa blir det aldrig rätt, säger Hans Seiz.

THOMAS HELDMARK

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Arbetsrätt

Chef får halv miljon – efter att ha fått sparken

En ekonomichef på ett byggbolag blev avskedad. På helt felaktiga grunder ansåg han och Unionen, som tog fallet till domstol. Nu är parterna överens om förlikning, som ger mannen 500 000 kronor.
Sandra Lund Publicerad 19 maj 2026, kl 06:02
En persons hand syns i bild, den signerar ett dokument
Den ekonomichef som blev avskedad får nu en halv miljon kronor efter en förlikning mellan fack och arbetsgivare. Foto: Jessica Gow/TT

Mannen hade knappt jobbat i ett halvår på bolaget, där han skulle ansvara bland annat för budgetering och affärsutveckling. Ett halvår senare ville bolaget köpa ut honom, men han vägrade.

Då inledde arbetsgivaren en process för att bli av med honom. Orsaken till det ska ha varit olika syn på vem som egentligen skrivit under en blankett, som skulle skickas in till ett fondbolag där vissa anställda hade sina pensionsförsäkringar. Bolaget anser att chefen förfalskat vd:ns namnteckning.

Får en halv miljon efter förlikning

Ekonomichefen och hans fackförbund Unionen menar att det inte stämmer, och att chefen saknade skäl att sparka honom. Därför stämde man bolaget till Arbetsdomstolen (AD), vilket Kollega tidigare berättat.

Unionen yrkade då på dryga 160 000 kronor för bland annat utebliven lön, tjänstepension och bilförmån. 

Samt ett allmänt skadestånd på 190 000 kronor.

Nu har parterna i stället kommit överens i en så kallad förlikning. Mannen får nu 500 000 kronor.