Hoppa till huvudinnehåll
Söka jobb

Appar och andra digitala tjänster för jobbsökaren

Orkar du inte skriva nytt CV? Då kan du använda en viss app och lägga upp en bild som potentiella arbetsgivare kan se. Men flest jobb hittar du ändå säkrast på Arbetsförmedlingens nya hemsida eller på Linkedin, som är sajten där rekryterarna hänger.
Dag Bremberg Publicerad
Colourbox
Det finns en uppsjö av nya appar och andra digitala tjänster för att matcha jobbsökare med rekryterare. Här tipsar vi om några. Colourbox

Tjänsten Selfiejobs är en app där du skapar en profil genom att fota eller filma dig själv och besvara frågor om egenskaper, utbildning och intressen. Om du har GPS-funktionen på är det sedan bara att luta sig tillbaka och vänta på att någon arbetsgivare ser att du är i närheten. De flesta erbjudanden är riktade till ungdomar som vill servera eller sälja.

Lernia jobs använder samma teknik som Selfiejobs.

Indeed är en annan app som samlar jobb från olika jobbsajter i Sverige. Indeed använder mobilens GPS så att du kan söka efter jobb i närheten.

Linkedin är en mer etablerad plattform att hitta nytt jobb för dig som redan har ett hyfsat CV och en del kontakter i arbetslivet. Över två miljoner svenskar har konton och även om inte så många uppdaterar dagligen så är det  där de professionella rekryterarna kollar. Tips: Se till att din profil är komplett - och öppen! Skaffa minst 100 kontakter och var aktiv; gilla, dela, kommentera, uppdatera!

Facebook är störst bland sociala medier, 70 procent av svenskarna är regelbundna användare, enligt Internetstiftelsens senaste rapport. Men frågan är om du vill visa din profil med alla privata bilder och inlägg för presumtiva arbetsgivare. Tips: Gå in på säkerhetsinställningarna under hänglåssymbolen i toppmenyn och välj vilka som kan se dina inlägg. Om du inte vill att någon utomstående ska se dina privata badbilder, väljer "Vänner".

Instagram är också ett alternativ, och här kan vissa företag leta efter kreativa personer med bildsinne. Men om du ska ha ditt konto helt öppet bör du kanske radera en del. Tips: #tagga dina bilder så att rekryterare kan hitta dem. Sök på de arbetsgivare och rekryterare som du vill ska hitta dig och se vilka taggar som används i deras flöden.

Twitter är ytterligare en möjlighet. Tips: Använd hashtagen #nyttjobb i din profiltext och varje gång du twittrar. Det finns också en del lämpliga konton som du kan följa, till exempel @AcademicWork_se och @MeraJobb_se. Följ de företag och organisation du drömmer om att jobba med och retweeta och svara på deras tweets.

Nystartade Uptrail erbjuder en enklare tjänst. På deras sajt taggar du yrken som intresserar dig, sedan kommer ett mejl med några frågor, som ska ta högst 30 sekunder att besvara. Hittills är dock antalet jobb begränsat till ett 100-tal i IT-sektorn.

Flest jobb finns trots allt hos Arbetsförmedlingen.se. På deras nya sajt kan du lägga in en bevakning och ladda upp ett CV. På sidan finns dessutom massor av goda råd och en bra länklista. Tips: Börja där, ta till dig tipsen och gå sedan vidare med sajterna och apparna ovan.

Andra användbara samlingssidor är workshopping.com, liksom jobbsidor.com.

Om du är ute efter arbeten inom ett särskilt yrke eller en bransch finns flera specialiserade sajter, som ideellajobb.se, academicwork.se med flera.

De största jobbsajterna, vid sidan om Arbetsförmedlingen, är Jobbsafari, Blocket, Eniro jobbsök, Jobbporten, Monster och Stepstone. Alla kan skicka ut passande jobberbjudanden, direkt till din mobil.

Värt att tänka på är att villkoren för flera appar innebär att filmer du laddar upp kan klippas och läggas ut på helt andra sajter "världsomspännande" och i "evig tid".

Jobbsökarlistan

Bästa jobbsökarsajterna just nu, enligt rankning av Workshopping:

  1. Monster
  2. Stepstone
  3. Careerbuilder
  4. Jobbporten.se
  5. Eniro jobbsök
  6. Arbetsförmedlingen
  7. Workey
  8. Jobbsafari
  9. Jobbet.se
  10. Jobb24

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Söka jobb

Ikea erbjöd Ali jobb – av misstag

Ali Alshihan sökte jobb på Ikea. Sedan fick han ett erbjudande om anställning. Men kort därpå drogs erbjudandet tillbaka.
– Jag blev väldigt besviken, de borde erbjuda mig ett annat jobb, säger han.
David Österberg Publicerad 28 oktober 2026, kl 06:00
Gul Ikea-logotyp på en blå fasad.
Ali Alshihan fick ett jobberbjudande från Ikea. Kort därefter meddelade företaget att erbjudandet hade skickats av misstag. Beate Oma Dahle/TT

I slutet av september sökte Ali Alshihan jobb på Ikea i Älmhult. En del av rekryteringsprocessen var att via video svara på frågor. 

Några dagar senare fick han ett mejl där han erbjöds ett jobb som resolutions generalist.

– Jag blev jätteglad. Ända sedan jag kom till Sverige har min dröm varit att arbeta på Ikea, det är ett jättebra företag, säger han.

Men kort därpå fick han ett nytt, automatiserat, mejl där det stod att företaget gått vidare med andra kandidater, vilket Expressen var först med att berätta.

– Jag förstod ingenting. Jag svarade att jag gärna ville ha jobbet och frågade efter ett anställningsavtal. Sedan ringde rekryteraren upp mig och sa att de hade skickat erbjudandet av misstag och att det egentligen skulle ha gått till en kandidat med liknande namn. Jag blev väldigt besviken.

Skulle ha skickats till någon med liknande namn

Enligt Ikea skulle mejlet med jobberbjudandet ha skickats till en person med liknande namn, men det tycker Ali Alshihan låter konstigt.

– Vad jag vet finns det bara en person till som heter som jag och det är min kusin. Han är bara 16 år och har inte sökt jobb på Ikea.

Ali Alshihan säger att han förstår att människor kan göra misstag, men tycker inte att Ikea har tagit sitt ansvar för misstaget.

– De skulle kunna erbjuda mig ett annat jobb. Det finns också en juridisk aspekt. Ett avtal kan vara bindande även utan ett undertecknat skriftligt kontrakt. Jag har kontaktat en jurist som ska titta på det, säger han.

Ikea: Vi är i dialog med Ali Alshihan

Ikeas presstjänst svarar i ett mejl till Kollega. I det skriver de att de beklagar det inträffade och är i dialog med Ali Alshihan. Med hänsyn till den pågående dialogen kan företaget inte kommentera ärendet vidare, står det i mejlet. Men enligt Ali Alshihan har Ikea inte hört av sig till honom.

Hur går det med jobbsökandet?

– Det går bra. Jag har varit på några anställningsintervjuer och hoppas att jag snart får ett jobb.