- Supporten ligger på ett externt företag som fortsätter som vanligt. Och den som behöver utnyttja den treåriga hårdvarugarantin får höra av sig till oss så får vi lösa det i varje enskilt fall, säger internkonsulten Hans Lindholm.
- Det är ganska få som ännu omfattas av garantin och det brukar bara vara någon enstaka dator per år som felanmäls. Så vi har beslutat att bära den kostnaden.
TCO har tidigare erbjudit hem-pc:n i samarbete med stora dataföretag men beslöt vid den senaste upphandlingen att inleda samarbetet med Headlock Data AB i Kista med som mest ett tiotal anställda.
Enligt uppgift har sedan dess ungefär 300 TCO-medlemmar beställt ett datorpaket av vilka ett 60-tal ännu omfattas av garantin.
Men efter fem år har nu företaget alltså gått i konkurs, enligt uppgift till följd av den nya förmånsbeskattningen som regeringen införde från årsskiftet.
- Sedan förändringen aviserades i höstas bara dog marknaden, säger Hans Lindholm.
Varför beslöt ni inleda ett samarbete med ett så litet och mer sårbart dataföretag?
- Vi visste att de var ekonomiskt stabila och likvida och valde dem just därför att de var små och då också mer snabbfotade än de stora dataföretagen vad gällde justeringar enligt våra medlemmars önskemål, säger Hans Lindholm.
Hur det blir med TCO-datorn framöver är ännu osäkert.
- Vi funderar på hur vi ska gå vidare men det kommer naturligtvis att styras utifrån de enskilda förbundens önskemål, säger Hans Lindholm.
När regeringen först ville skrota arbetsgivarnas möjlighet att låna ut datorer till sina anställda skattefritt räknade Branschorganisationen IT-Företagen ut att det skulle innebära att upp till 6 000 jobb försvann.
Näringslivets protester ledde till ett omarbetat förslag som trädde i kraft vid årsskiftet. Enligt de nya reglerna förmånsbeskattas nu de lånade datorerna. Medan den anställde betalar en schablonskatt på 2 400 kronor om året får arbetsgivaren betala arbetsgivareavgifter på samma summa.

ANITA TÄPP