Tema för årets Pridefestival är ordet tillsammans.
- Det passar utmärkt då hela vår idé bygger på att arbeta gemensamt. Tillsammans som arbetskamrater, tillsammans som klubb och som förbund. Men framför allt att arbeta tillsammans för att förbättra klimatet på våra arbetsplatser, säger Torbjörn Bredin, kanslichef på TCO.
Under Prideveckan kommer TCO:s alla medlemsförbund finnas representerade i Prideparken för att dela ut information och finnas tillgängliga för frågor. Unionen, Vision och ST kommer dessutom att erbjuda facklig rådgivning under tre dagar.
- Seminarierna är inte helt spikade än, men vi vet att Teaterförbundet kommer att ha ett som tar upp frågan om hur öppen scenkonsten är och TCO kommer att ha ett seminarium med temat HBTQ, varför är det en facklig fråga?, säger Andreas Brömster.
Men från TCO:s sida ser man gärna att förbunden arbetar med dessa frågor även de andra 51 veckorna om året.
- Det kan handla om att se över det material man använder för utskick. Inkluderas alla eller har man reklam som riktar sig till heterosexuella par?
Fackförbundet Vision har nyligen startat en utbildning på nätet för att utbilda förtroendevalda och chefer om arbetsgivaransvar, värderingar, arbetsmiljö och historik kring hbtq-frågor. Satsningen kallar man för "Öppna upp".
- De ligger i framkant. Nu hoppas vi att även de andra förbunden följer efter.
- Det passar utmärkt då hela vår idé bygger på att arbeta gemensamt. Tillsammans som arbetskamrater, tillsammans som klubb och som förbund. Men framför allt att arbeta tillsammans för att förbättra klimatet på våra arbetsplatser, säger Torbjörn Bredin, kanslichef på TCO.
Under Prideveckan kommer TCO:s alla medlemsförbund finnas representerade i Prideparken för att dela ut information och finnas tillgängliga för frågor. Unionen, Vision och ST kommer dessutom att erbjuda facklig rådgivning under tre dagar.
- Seminarierna är inte helt spikade än, men vi vet att Teaterförbundet kommer att ha ett som tar upp frågan om hur öppen scenkonsten är och TCO kommer att ha ett seminarium med temat HBTQ, varför är det en facklig fråga?, säger Andreas Brömster.
Men från TCO:s sida ser man gärna att förbunden arbetar med dessa frågor även de andra 51 veckorna om året.
- Det kan handla om att se över det material man använder för utskick. Inkluderas alla eller har man reklam som riktar sig till heterosexuella par?
Fackförbundet Vision har nyligen startat en utbildning på nätet för att utbilda förtroendevalda och chefer om arbetsgivaransvar, värderingar, arbetsmiljö och historik kring hbtq-frågor. Satsningen kallar man för "Öppna upp".
- De ligger i framkant. Nu hoppas vi att även de andra förbunden följer efter.
