I augusti saknade över 50 000 av Unionens medlemmar i arbete kollektivavtal, visar statistik från förbundet.
Samtidigt har en undersökning avslöjat att 55 procent av dem som saknar kollektivavtal tror att de omfattas av ett sådant. Därmed saknar de också tjänstepensionen ITP.
Hur många av dem som har en annan tjänstepension är okänt. Utan tjänstepension får man inte ett öre i pension av sin arbetsgivare.
Men även om man har en annan tjänstepension än ITP, och lyckats förhandla sig till att arbetsgivaren betalar in lika mycket i pensionspremier, så förlorar man mycket pensionskapital visar beräkningar som Eva Adolpson, pensionsekonom på Alecta har gjort.
En jämförelse mellan två 25-åriga kvinnor, med samma månadslön och samma löneutveckling fram till 65-års ålder, visar att den ena kvinnan, som har ITP, får upp till 400 000 kronor mer i pensionskapital än den andra kvinnan, som har en annan tjänstepension. Det trots att den sist nämnda kvinnans arbetsgivare betalar in lika mycket i pensionspremier som den först nämnda kvinnans arbetgivare gör och att avkastningen på det placerade kapitalet varit detsamma. (Se denna beräkning och fler här ovan)
Orsaken är att kvinnan utan ITP fått betala en högre avgift för pensionsbolagets förvaltning av pensionspengarna än kvinnan med ITP fått göra.
Avgifterna för placeringar av ITP-pengarna är lägre därför att facket och arbetsgivareorganisationerna lyckats pressa avgifterna vid en upphandling med pensionsbolagen.
Medan kvinnan med ITP har fått ihop ett pensionskapital på 1 147 000 kronor från tjänstepensionen vid pensioneringen får den kvinna som saknar tjänstepension inget därifrån.
Hur mycket det betyder i pension är mycket osäkert att beräkna eftersom en mängd faktorer kan påverka utvecklingen av kapitalet fram till 65-års dagen.
Men enligt en av pensionsbolagens räknesnurror skulle en 25-årig ogift kvinna som är privatanställd tjänsteman och i dag tjänar 20 000 kronor i månaden uppskattningsvis få en pension på 17 400 kronor i dagens penningvärde vid 65-års ålder. Av dessa kommer 5 100 kronor från de inbetalda ITP-premierna.
