Prevents arbetsmiljöstipendium delas ut varje år till personer som aktivt arbetat för att utveckla och förbättra arbetsmiljön. Årets vinnare tillkännagavs på arbetsmiljömässan på Elmia; Lars-Ola Särkimukka, arbetsmiljöutvecklare på LKAB:s interna företagshälsovård. Priset på 30 000 kronor delades ut av LO:s vice ordförande Ulla Lindqvist.
- Det känns fantastiskt bra. Jag hoppas på att inspirera andra att jobba vidare med arbetsmiljöfrågor. Det finns så mycket att göra på området, säger Lars-Ola Särkimukka.
En viktig del i Lars-Ola Särkimukkas arbete har varit att engagera både fack och arbetsgivare i arbetsmiljöfrågorna.
För närvarande leder Lars-Ola Särkimukka en utbildning som fokuserar på attityder och beteenden kring säkerhet. Ett problem som LKAB brottats med är en slags machokultur bland de anställda som lett till onödigt risktagande, men den börjar allt mer försvinna enligt Lars-Ola Särkimukka.
Såväl kort- som långtidssjukfrånvaron har minskat under senare år och gruvföretaget är på väg att nå målet att halvera långtidssjukfrånvaron från 2004 till 2009. Framöver vill Lars-Ola Särkimukka lära sig mer om psykosocial arbetsmiljö och stipendiepengarna går förmodligen till vidareutbildning inom det området.
De två övriga nominerade, Jan Andersson, SCA, och Unionenmedlemmen Christina Yderström på Astra Zeneca i Södertälje tilldelades hedersomnämnande samt presentkort på en utbildning i Prevents regi. Trots att hon gick miste om stipendiet var Christina Yderström nöjd.
- Det känns jättekul, jag känner mig väldigt hedrad, säger hon.
Christina är SHE-coordinator (Safety Health Environment) på Astra Zeneca och har arbetat med att förändra hälso- och säkerhetskulturen på företagets fabriker. Förutom att bygga bort riskerna på det traditionella sättet har ändrade attityder och värderingar blivit ett avgörande komplement. Under 2007 fick företaget ner antalet olyckor med 25 procent och antalet tillbud med 20 procent.
- Vi har gjorde många insatser när det gäller rutiner och att eliminera risker men vi fick inte ner olyckstalen i alla fall. Man måste ändra attityder och det är roligt att se att det faktiskt skett en stor förändring, säger hon.
