Hoppa till huvudinnehåll
Arkiv

Vill ge golf friskvårdsstatus

I dag startar den rättegång där staten stäms för diskriminering av golfare. Om staten förlorar kan golf komma att klassas som friskvård och anställda kunna få motionsbidrag för att spela golf och förmodligen också för att rida, segla och åka utför.
Johanna Rovira Publicerad

Golf undantas, tillsammans med segling, ridning och utförsåkning, i dag från andra idrotter i och med att de inte klassas som friskvård och därmed inte är avdragsgilla. Skatteutskottet har de senaste åren rekommenderat att reglerna borde ändras, men finansminister Anders Borg anser att det skulle kosta för mycket.

Unionenmedlemmen Bo Dahlberg, som är vd på Huvudstadens golf, tröttnade på att inget hände och stämde staten för brott mot EU:s statsstödsregler på 2,5 miljoner - pengar som han uppskattar hans företag gått miste om på grund av undantaget.

- Det är många golfklubbar idag som har det otroligt tufft ekonomiskt. Vinner vi skulle det vara fantastiskt bra för alla landets klubbar för då måste staten omgående upphöra att diskriminera golf, säger Bo Dahlberg som har Golfförbundet bakom sig i frågan.

Han vill dock inte sia om utgången. Frågan är komplex och har dragit ut på tiden.

- Jag har ingen prognos just för att det handlar så mycket om formalia. I sak har vi rätt, det tror jag till och med staten inser. Deras försvarare har slutat diskutera huruvida golfen är diskriminerad eller inte, istället argumenterar de för vad en stat har rätt att göra gentemot EU-rätten.

- Statsstöd får per definition inte vara konkurrenssnedvridande enligt EU-rätten. Att undanta vissa idrotter är som att ge skatteavdrag till dem som köper Volvo men inte till dem som köper Opel. Reglerna måste vara objektiva, säger Bo Dahlberg.

Återstår att se om Stockholms tingsrätt håller med honom eller med staten. Och om reglerna i fall Bo Dahlberg vinner, ändras också för ridning, segling och utförsåkning.

- Det är upp till staten om de vill ha nya processer. Vinner vi gäller det åtminstone all golf, säger Bo Dahlberg.

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Arkiv

Sparkad Pridegeneral kräver skadestånd

I december fick festivalgeneralen för Malmö Pride sparken. Nu stämmer Unionen arbetsgivaren och kräver 150 000 kronor i skadestånd.
David Österberg Publicerad 15 april 2019, kl 15:44
Johan Nilsson/TT
Den avskedade festivalgeneralen tillbakavisar anklagelser om att ha misskött sin anställning. Johan Nilsson/TT

Föreningen Malmö Pride bildades 2015 och arrangerar den årliga Pridefestivalen i Malmö. En av grundarna, en nu 34-årig man, valdes till ordförande och året därpå blev han också general för festivalen.

Men förra året uppstod flera konflikter i föreningen. Festivalgeneralen fick bland annat kritik för att han både var ordförande för föreningen och anställd av den. Han kritiserades också för att förutom sin lön ha fått provision på intäkterna till Pridefestivalen och för att ha dålig koll på organisation och administration.

Föreningen och Malmö stad – en av festivalens största finansiärer – lät då en revisionsfirma granska hur föreningen hade skötts. Utredningen visade att styrelsen delvis misskött sitt arbete. Revisorn anmärkte bland annat på föreningens bokföring och på dess interna kontroll. 

Den sista oktober förra året höll Malmö Pride ett extra årsmöte och vid det byttes hela styrelsen ut. Då utsågs också en ny ordförande och 34-åringen fick fortsätta som festivalgeneral.

Kort därefter blev han dock avstängd från sin tjänst och i början av december fick han sparken. Styrelsen ansåg bland annat att han borde ha tecknat ett ramavtal med Malmö stad, att han brustit i sin rapportering till styrelsen och misskött organisation och administration.  

Men nu stämmer Unionen arbetsgivaren och vill att Arbetsdomstolen förklarar att avskedandet är ogiltigt. Unionen kräver också att föreningen betalar 34-åringen 150 000 kronor i skadestånd.

Enligt stämningsansökan tillbakavisar 34-åringen att han misskött sin anställning och påpekar att den gamla styrelsen inte hade några invändningar mot hur han skötte sitt arbete. Han anser också att den nya styrelsen blandar samman vad han gjort som ordförande med vad han gjort som anställd och att den främst fokuserar på saker som hänt innan den nya styrelsen tillträdde.