Prenumerera på Kollegas nyhetsbrev
Är du medlem i Unionen? Vill du få alla våra nyheter, tips och granskningar direkt i din inkorg?
Enkelt! Anmäl dig via länken
Facken kräver Mauds öra
Saabs framtid diskuteras i rum dit de som kan verksamheten bäst inte har tillträde. Det anser Unionen, som tillsammans med IF Metall och Sveriges Ingenjörer kräver samtal med ansvariga ministrar och statssekreterare.
I en vagt hållen debattartikel i Dagens Nyheter skriver de tre förbundens ordförande att regeringen borde ha ett engagemang utöver det vanliga när det gäller Saab, eftersom det är en nödsituation.
- Kravet som vi ställer är att de lyssnar på våra idéer. Vi och de andra förbunden har lagt fram långsiktiga planer, men även förslag för Saabs akuta kris, säger Peter Hellberg, Unionens förste vice ordförande.
Hur de planerna ser ut, och vad man vill framföra till näringsminister Maud Olofsson, vill Hellberg inte avslöja. Men han medger att det bland annat handlar om hur man ska hantera de verktyg som regeringen tidigare lagt fram i form av undsättningslån och forskningsbolag, samt hur man kan göra Saab attraktivt för försäljning.
- Regeringens inställning upplever vi som väldigt stelbent. Om det krävs extraordinära insatser borde det finnas en sådan möjlighet. Jag vill vara tydlig med att det inte handlar om att bli delägare eller något sådant. Vi vill diskutera vad det krävs för finansiering eller andra åtgärder. Vi har idéer som är bra för landet och för skattebetalarna, och vill hjälpas åt i den här situationen så att vi inte står i varsitt hörn och skriker åt varandra.
Bäst förs de diskussionerna, menar Hellberg, med de lokala fackföreträdarna och Saabs företagsledning.
- Man borde lyssna på dem som faktiskt finns i verkligheten.
Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar
Sparkad Pridegeneral kräver skadestånd
I december fick festivalgeneralen för Malmö Pride sparken. Nu stämmer Unionen arbetsgivaren och kräver 150 000 kronor i skadestånd.
Föreningen Malmö Pride bildades 2015 och arrangerar den årliga Pridefestivalen i Malmö. En av grundarna, en nu 34-årig man, valdes till ordförande och året därpå blev han också general för festivalen.
Men förra året uppstod flera konflikter i föreningen. Festivalgeneralen fick bland annat kritik för att han både var ordförande för föreningen och anställd av den. Han kritiserades också för att förutom sin lön ha fått provision på intäkterna till Pridefestivalen och för att ha dålig koll på organisation och administration.
Föreningen och Malmö stad – en av festivalens största finansiärer – lät då en revisionsfirma granska hur föreningen hade skötts. Utredningen visade att styrelsen delvis misskött sitt arbete. Revisorn anmärkte bland annat på föreningens bokföring och på dess interna kontroll.
Den sista oktober förra året höll Malmö Pride ett extra årsmöte och vid det byttes hela styrelsen ut. Då utsågs också en ny ordförande och 34-åringen fick fortsätta som festivalgeneral.
Kort därefter blev han dock avstängd från sin tjänst och i början av december fick han sparken. Styrelsen ansåg bland annat att han borde ha tecknat ett ramavtal med Malmö stad, att han brustit i sin rapportering till styrelsen och misskött organisation och administration.
Men nu stämmer Unionen arbetsgivaren och vill att Arbetsdomstolen förklarar att avskedandet är ogiltigt. Unionen kräver också att föreningen betalar 34-åringen 150 000 kronor i skadestånd.
Enligt stämningsansökan tillbakavisar 34-åringen att han misskött sin anställning och påpekar att den gamla styrelsen inte hade några invändningar mot hur han skötte sitt arbete. Han anser också att den nya styrelsen blandar samman vad han gjort som ordförande med vad han gjort som anställd och att den främst fokuserar på saker som hänt innan den nya styrelsen tillträdde.
