När arbetsgivarens ansvar försvinner ska i stället Försäkringskassan få en större roll för rehabiliteringen, enligt förslaget från Socialdepartementet. Arbetsgivaren ska dock lämna uppgifter till Försäkringskassan för att klarlägga behovet av rehabilitering. Men, anser Sif i sitt remissvar, det är tveksamt om Försäkringskassan verkligen kan komma fram till lämpliga åtgärder "utan direkt kännedom om arbetsplatsen".
Sif är kritiskt till Socialdepartementets förslag på ett antal punkter. Bland annat försvagas fackets roll i rehabiliteringsarbetet, påpekar Sif som tvärtom tycker att fackets roll ska utvecklas.
Dessutom poängterar Sif att risken för att alkohol- och drogrelaterade problem osynliggörs genom att arbetsgivarens ansvar tas bort.
Ytterligare kritik riktar in sig på förslaget att avskaffa tidsfristerna för avstämningsmöten och rehabiliteringsplan. Detta kan innebära att rehabiliteringsarbetet påbörjas för sent, anser Sif som även menar att de påstådda ekonomiska konsekvenserna är "helt verklighetsfrämmande".
På en punkt ger Sif departementet rätt: att arbetsgivare i vissa fall saknar kunskap om rehabiliteringsfrågor. Därför borde företagshälsovården ges en större roll än i dag, anser Sif som vill se en "kvalitetssäkrad och delvis statsfinansierad" företagshälsovård som också arbetar med förebyggande arbetsmiljöarbete och rehabilitering.
NIKLAS HALLSTEDT
Sif är kritiskt till Socialdepartementets förslag på ett antal punkter. Bland annat försvagas fackets roll i rehabiliteringsarbetet, påpekar Sif som tvärtom tycker att fackets roll ska utvecklas.
Dessutom poängterar Sif att risken för att alkohol- och drogrelaterade problem osynliggörs genom att arbetsgivarens ansvar tas bort.
Ytterligare kritik riktar in sig på förslaget att avskaffa tidsfristerna för avstämningsmöten och rehabiliteringsplan. Detta kan innebära att rehabiliteringsarbetet påbörjas för sent, anser Sif som även menar att de påstådda ekonomiska konsekvenserna är "helt verklighetsfrämmande".
På en punkt ger Sif departementet rätt: att arbetsgivare i vissa fall saknar kunskap om rehabiliteringsfrågor. Därför borde företagshälsovården ges en större roll än i dag, anser Sif som vill se en "kvalitetssäkrad och delvis statsfinansierad" företagshälsovård som också arbetar med förebyggande arbetsmiljöarbete och rehabilitering.
NIKLAS HALLSTEDT
