Hoppa till huvudinnehåll
Lön

Lönespridning hämmar tillväxt

Ny forskning visar att ju mindre löneskillnaderna mellan olika branscher är, desto högre blir produktiveten. Det går emot den väl etablerade bilden att lönespridning självklart bara är bra för tillväxten.
Sandra Lund Publicerad

Forskaren Svenja Gärtner vid Göteborgs universitet har i sin avhandling tittat på lönespridningen i över 30 branscher inom industrin i 14 olika länder under åren 1970-2006. Hennes slutsats är att tillväxten i form av produktivitet ökar när lönerna inte skiljer sig så mycket åt mellan olika branscher.

- Det är särskilt intressant när vi ser en ökande lönemässig ojämlikhet i Sverige. Men jag hade inte räknat med att det skulle gälla hela Europa.

För mönstret ser likadant ut i de tolv undersökta europeiska länderna. Däremot inte i Australien eller USA. Svenja Gärtner har i sin avhandling inte tittat på varför det är så.

- Men det handlar ju om institutionella skillnader som skattenivåer och lagstiftning, till exempel hur arbetslöshetsersättningssystemen ser ut.

Mönstret, att jämlikhet mellan branscher ökar produktiviteten, har en baksida. Det blir färre lågkvalificerade jobb i ett sådant system och arbetslösheten riskerar då att bli högre.

- Det går inte att undvika att det blir så. Men det är politiken som får välja vilket system man ska ha.

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning
C&K 2-25

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Lön

Chef – kolla om du har rätt lön

Hur står sig din chefslön? Ny statistik från Unionen kan ge en fingervisning om du ligger rätt – och vara ett bra verktyg inför din nästa löneförhandling.
Ola Rennstam Publicerad 14 maj 2025, kl 06:00
Chefslönerna har ökat 19 procent de senaste fem åren, enligt statistik från Unionen. Har du koll på hur mycket chefer tjänar i din bransch? Foto: Colourbox

Det är flera faktorer som påverkar löneläget för landets chefer. Bland annat bransch, kön och bostadsort. 
I den nya lönestatistik från Unionen som Chef & Karriär har tagit del av visar att det spelar stor roll vilken sektor man är verksam i. En genomsnittlig månadslön för en chef inom IT- och telekom var över 24 000 kronor högre än snittet för ledare inom Service och tjänster.

Skillnaden mellan könen har ökat. I genomsnitt tjänar manliga chefer nästan 8 000 kronor mer än kvinnliga chefer, vilket är 1 000 kronor mer än för två år sedan.

Löneutvecklingen har varit gynnsam för cheferna. Enligt Unionens statistiken har chefslönerna ökat med över 19 procent de senaste fem åren. Statistiken nedan kan bli ett bra verktyg inför din nästa löneförhandling.
 

Branscher 2024

IT & Telekom: 73 984

Farmaci & Hälsa: 68 256

Konsult & Finans: 66 909

Media & Kommunikation: 65 197

Industri & Teknik: 63 117

Energi & Miljö: 62 596

Bygg & Fastighet: 59 908

Handel: 59 747

Transport & Logistik: 56 501

Organisationer & Föreningar: 52 577

Service & Tjänster: 49 710

 

Ålder

20–24: 36 866

25-29: 44 421

30-34: 52 453

35-39:  58 315

40-44: 62 818

45-49: 65 463

50-54: 66 177

55-59: 64 969

60- : 62 355

 

Region:

Stockholm: 69 064

Göteborg: 63 928

Sydväst: 62 307

Småland: 57 405

Uppland: 56 882

Östra Sörmland/Gotland: 56 798

SjuHall: 56 752

Mälardalen: 56 208

Öst: 56 034

Bergslagen: 55 961

Värmland: 55 149

Sydost: 55 039

Skaraborg/Väst: 54 557

Västerbotten: 53 872

Gävleborg: 53 859

Dalarna: 52 793

Norrbotten: 51 764

Mellannorrland: 51 135

Källa: Unionen. Medellöner för chefsmedlemmar under 2024.