David Österberg

Kritiken mot EU:s lönetransparensdirektiv kommer för sent, menar experten Linnéa Molin. Sverige har små möjligheter att ändra reglerna.

Facken tjatar om nyttan med kollektivavtal. Men vad är det som är så bra med dem – egentligen? Här är sju fördelar med ett kollektivavtal.

Försäkringskassan sa nej. Men domstolen ger klartecken: en skada på lunchrast kan vara arbetsskada – och ge rätt till ersättning.

En omförhandling är i princip omöjlig – och Sverige riskerar miljonböter, enligt en professor.

Flera personer som pluggar med omställningsstudiestöd har krävts på tiotusentals kronor av CSN. Men Lotta Edholm (L), ansvarig minister, ser ingen anledning att ändra på reglerna.

Chefer följer anställda i realtid via digitala system – men många vet inte om att de övervakas på jobbet.

Mannen blev avstängd från jobbet en månad eftersom han skapade oro på arbetsplatsen. Trots det återvände han dagen därpå och stängde in sig och sin chef på ett kontor.

Regeringen väntar med att införa lagen om lönetransparens. Enligt Nina Larsson (L) beror det på kritik från fack och arbetsgivare. Facken kallar regeringens nya ståndpunkt märklig och överraskande.

Regeringen vill att EU gör om reglerna i lönetransparensdirektivet.

En anställd på APM Terminals i Göteborg kallades säkerhetsrisk och blev av med sitt jobb. Nu får hon 1,2 miljoner kronor efter att Unionen stämt företaget i Arbetsdomstolen.

Får man ta hem en stol, några pennor eller kaffe från jobbet – om det ändå ”ska slängas”? En ny dom visar var gränsen går mellan okej, olovligt och arbetsrättsligt allvarligt.

”Fruktansvärd utveckling.” ”Det sociala skyddsnätet är satt ur spel.” ”Panik och hopplöshet.” Många har reagerat starkt på Kollegas artikel om Maria Dahlin

Robert Toth pluggade med omställningsstudiestöd i 28 veckor. Under tiden jobbade han 24 timmar extra. Nu kräver myndigheten att han ska betala tillbaka 56 000 kronor.

Antalet vab-dagar minskade med 10 procent förra året. En förklaring kan vara att fler snuviga barn får gå till förskolan.