Rekrytering är en central fråga för Unionen. I en webbenkät har kongressombuden fått svara på vad de anser vara det mest effektiva sättet att locka medlemmar. Drygt 30 procent anser att det är att klargöra vad facket står för, till exempel solidaritet och kollektivavtalens betydelse. Drygt 15 procent anser att större stridsvilja är den mest effektiva metoden, och ungefär en lika stor andel tror att bättre medlemsservice skulle få fler att gå med eller stanna kvar. Bara 1 procent tror att fler försäkringar skulle locka medlemmar, och knappt 12 procent att lägre medlemsavgifter skulle göra det.
Kongressombuden har också fått ge egna förslag på hur man bäst lockar medlemmar. Någon anser till exempel att Unionen behöver en tydligare profil, det är för anonymt i dag. En annan vill att förbundet visar mer handlingskraft.
På frågan vilka som är Unionens tre främsta uppgifter hamnar medlemsservice, påverka arbetsmarknadspolitiken och löner i topp. Rekrytering hamnar på fjärde plats. Lägst prioriterat enligt kongressombuden bör försäkringar och internationella frågor vara.
Unionens kongress inleds på måndag, den 6 oktober, i Örebro. Motionerna till kongressen hittar du här.
Vad tror du är det mest effektiva sättet att locka medlemmar?
