På Astra Zeneca slöt ett 20-tal politiker upp en solig måndagmorgon för att diskutera med facket hur Sverige kan utbilda för fler jobb och mer tillväxt. Det var första gången som Unionen Göteborg tillsammans med en klubb och ett företag bjöd in till ett stormöte med riksdagsledamöter och lokala politiker.

Företag som satsar på kompetensutveckling måste premieras, framförde Unionen.
Riksdagsledamoten Lars Johansson (s) frågade om inte detta är en avtalsfråga egentligen?

- Jovisst kan man reglera det i avtal, men det räcker inte. I det senaste avtalet gick 0,2 procent till kompetensutveckling, svarade Mona Johansson från regionstyrelsen.

Unionenföreträdarna berättade att många företag säger upp personal och sedan inte återanställer alla. En del får höra att de saknar kompetens. Ett misslyckande, eftersom Unionen vill att man ska vara anställningsbar hela livet.

- Jag skulle vilja att ni pratade mer om vad vi behöver avsätta pengar till när ni vill gynna företag som satsar på kompetens, sade Rosie Rothstein från folkpartiet i regionen.

Unionens personal och förtroendevalda gick inte in konkret på detta mer än att det kan handla om kompetenskonton och kompetensfonder som byggs upp under en längre tid.

Även Hans Rothenberg, moderat från riksdagens näringsutskott efterlyste konkreta förslag.

- Om man premierar företagen breddar man ansvaret från individen till företaget. Men det kanske inte är företaget som ska ha de här pengarna, utan individen?, sa Rothenberg.

Pierre Svensson, Unionen Göteborgs regionchef, tror inte att man behöver lägga hela ansvaret på en part.

- Jag tror inte att det är antingen eller, utan att staten, individen och företaget tillsammans ska jobba med detta.

Ett annat av Unionens önskemål var att det ska bli lättare att studera om man är arbetslös och har a-kassa.

- Ska vissa få sin utbildning betald och vissa inte? Det är en av våra svåraste frågor, sa Hans Rothenberg (m).

- Vi bör i alla fall starta en diskussion om detta, svarade Kenneth Lund från regionstyrelsen.

Peter Nyström, site manager på Astra Zeneca, lyfte frågan om hur företaget ska kunna locka och behålla toppforskare. Astra lobbar för expertskatt, det vill säga lägre skatt för vissa specialister.

- Även vår bransch behöver stjärnor som Zlatan. Vi behöver primadonnor! Idag är det svårt att hitta läkare som har tid med forskning, sa Peter Nyström.

Lars Johansson(s) sa efter mötet att kompetensutveckling är en stor fråga inom socialdemokraterna, att man pratar om att döpa om Arbetsförmedlingen till Kompetensförmedlingen.

- Jag tror att det är bra att gå avtalsvägen. Men frågan är om avtalsrörelserna kan lösa kompetensfrågan när bara 0,2 procent går till kompetensutveckling?

Rosie Rothstein (fp) sa att hon var nöjd med mötet:

- Ja, vi ser det här som en början på ett längre samtal.