Allt fler arbetare väljer bort facket. Sedan 2008 har tjänstemännen en högre facklig organisationsgrad än arbetarna och gapet har växt för varje år. I dag är 73 procent av tjänstemännen med i ett fackförbund. Bland arbetarna är 67 procent med.
En förklaring till LO-förbundens medlemstapp är skillnaderna i a-kasseavgifter. Arbetarnas a-kassor har ofta högre avgifter än tjänstemännens, samtidigt som många LO-yrken är lågavlönade.
- Av alla anställda i åldern 16 till 24 år finns dessutom en överväldigande majoritet i arbetaryrken, varav många i tidsbegränsade anställningar, inte sällan varvat med perioder av arbetslöshet. Den lösa anknytningen till arbetsplatsen och arbetsmarknaden gör dem mindre motiverade att gå med i facket, säger Anders Kjellberg.
Vad betyder det för framtida avtalsförhandlingar?
- Det medför naturligtvis en styrkeförskjutning i tjänstemännens favör. I 2010 års avtalsförhandlingar avspeglades det i att industrins tjänstemän tecknade avtal före arbetarna. Men den utvecklingen ska inte överdrivas. Man är också medveten om att en splittring bara gynnar arbetsgivarsidan.
Hur fackförbunden agerar spelar också roll för antalet medlemmar i framtiden.
- Sedan lång tid tillbaka har många unga aldrig fått frågan om att gå med i facket på den arbetsplats de befinner sig. TCO har genom sin kampanj Facket förändras, tidigare än LO satsat på medlemsrekrytering och förnyat sig. LO har vaknat sent, säger Anders Kjellberg.
