Hoppa till huvudinnehåll
Arbetsmiljö

Fungerande it-system skulle spara 11 miljarder kronor

It-strul orsaker miljardförluster för företagen. Nästan en halvtimmes arbetstid i snitt per dag och person försvinner på grund av att it-systemen inte fungerar, visar en enkätundersökning från Unionen.
Niklas Hallstedt Publicerad
Colourbox
Tiotals miljarder kronor i förlorad arbetstid kostar strul med IT-system våra företag. Utöver den individuella frustrationen alltså, som också innebär allt större arbetsmiljöproblem. Colourbox

En majoritet av tjänstemännen, 66 procent, har inte haft möjlighet att påverka utformningen av nya arbetsrutiner när nya it-system införs på jobbet. Den andelen har ökat markant under de senaste åren. 2008 var det ”bara” 44 procent som svarade samma sak.

I Unionens nya undersökning ges en dyster bild av hur det ser ut med it-miljön ute på företagen. Andelen tjänstemän som anser att it-systemen införts efter tydliga och välförankrade linjer sjunker, samma sak gäller andelen tjänstemän som svarar positivt på frågan om it-systemen underlättar utförandet av arbetet och väldigt många anser att det skulle finnas tidsvinster att hämta om it-systemen fungerade bättre.

Var tionde tjänsteman uppger att de skulle spara mer än en timme per dag om it-systemen fungerade precis som önskat. Totalt handlar det om en tidsbesparing på 26,5 minuter i snitt, vilket är 1,5 minuter mer än i fjol.

Enligt Unionens beräkningar skulle det innebära en årlig besparing på cirka 11,2 miljarder om it-systemen fungerade som tänkt.

I undersökningen deltog 2 033 tjänstemän i privat sektor.

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Arbetsmiljö

Kvinnor gillar inte kalla kontor

Kvinnor jobbar bättre när kontoret är lite varmare. Män får mer gjort i kyla. Smartare styrning av temperaturen kan vara en lösning.
David Österberg Publicerad 29 maj 2026, kl 06:01
Kvinna som fryser på kontor
Kvinnor jobbar bättre i värme. Män jobbar bättre i kyla. På sommaren är det ofta för kallt på svenska kontor. Colourbox

Olika människor vill ha det olika varmt på jobbet. Dessutom finns en könsskillnad i temperaturpreferens: kvinnor tycker oftare än män att det är för kallt på kontoret, enligt en undersökning som företaget GK har gjort. 25 procent av kvinnorna svarade att det ofta är för kallt, mot 12 procent av männen. 

Enligt undersökningen anser anställda att den optimala temperaturen ligger mellan 22,5 och 23 grader. Under sommaren är det ofta kallare än så, när kontorens luftkonditioneringar blåser på för fullt.

– Vi ser ofta att kontor kyls ner till nivåer som inte stämmer överens med de anställdas behov. Som ett enkelt första steg för att förbättra arbetsmiljön rekommenderar vi att man ökar innetemperaturen med en grad från och med maj inför sommarhalvåret. Det skapar en mer balanserad och produktiv miljö för alla, samtidigt som det bidrar till minskad energianvändning för kyla, säger Martin Vujicic, vd för GK.

Kvinnor jobbar bättre på varma kontor

Att ha rätt temperatur på jobbet är viktigt. Forskare från University of Southern California, USC, kom för några år sedan fram till att kvinnor presterar bättre vid högre temperatur medan män jobbar bättre när det är lite kallare.

Forskarna lät studenter göra prov i temperaturer mellan 16 och 33 grader. Resultatet var tydligt: om temperaturen höjdes med sex grader presterade kvinnorna 15 procent bättre. Männens insatser försämrades med tre procent.

Enligt Tom Chang, biträdande professor i företagsekonomi vid USC, visar studien att temperatur har stor påverkan på en persons produktivitet. Han föreslår därför arbetsplatser med olika temperaturzoner.

Enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter finns inga exakta regler för hur varmt eller kallt det får vara på ett kontor. Rekommendationen är att inomhustemperaturen ska vara mellan 20 och 24 grader på vintern och mellan 20 och 26 grader på sommaren.