- Det finns omstruktureringar och effektiviseringar kvar att göra i den befintliga organisationen. Men det är orderingången vi ska leva på, så den måste öka. Så länge den inte gör det kan vi inte säga att det inte blir ytterligare åtgärder, säger Christer Eriksson, ordförande för Sifs riksklubb på Ericsson.
Han medger att det finns en allmän oro bland de anställda. Det senaste bokslutet visade många röda siffror. Men enligt Christer Eriksson fanns det även en del positiva tecken. För att de ska hålla är det dock nödvändigt för företaget att den tredje generationens mobiltelefoni kommer igång snart.
- Det försvinner personer med väldigt hög kompetens eftersom det är en viss oro för hur det ska gå. 3G borde ha kommit igång i större omfattning redan, säger Christer Eriksson.
LINDA SVENSSON
Han medger att det finns en allmän oro bland de anställda. Det senaste bokslutet visade många röda siffror. Men enligt Christer Eriksson fanns det även en del positiva tecken. För att de ska hålla är det dock nödvändigt för företaget att den tredje generationens mobiltelefoni kommer igång snart.
- Det försvinner personer med väldigt hög kompetens eftersom det är en viss oro för hur det ska gå. 3G borde ha kommit igång i större omfattning redan, säger Christer Eriksson.
LINDA SVENSSON
