Under torsdagen meddelade socialförsäkringsminister Annika Strandhäll, via DN Debatt, att regeringen tillsatt en utredning för att se över hela föräldraförsäkringen.

Målet är att få en föräldraförsäkring i tiden som är bättre anpassad för företagare, studenter och olika familjekonstellationer. Försäkringen ska även passa bättre in i ett modernt arbetsliv och ett jämställt familjeliv.

”Vill vi att föräldraförsäkringen ska fortsätta vara en viktig försäkring för både individen och samhället så måste vi våga låta den förändras”, skriver Annika Strandhäll.

Utredningen har bland annat fått i uppdrag att föreslå åtgärder för att uppnå en mer jämställd fördelning av föräldrapenning och föräldraledighet med särskilt fokus på att ”analysera förutsättningarna för och konsekvenserna av” fler öronmärkta månader.

Egenföretagare och kombinatörer, som blir allt fler på arbetsmarknaden, är föräldralediga i lägre utsträckning än anställda. Utredningen har därför även fått i uppdrag att se över svårigheter som ett modernt arbetsliv innebär för möjligheten till föräldraledighet, med fokus på företagare och studenter.

TCO, som länge har jobbat för en översyn av föräldraförsäkringen, välkomnar utredningen och menar att det är av särskild vikt att få till ett mer jämställt uttag av föräldraledighet.

– Det är bra att man gör en bred översyn av försäkringen. Den har ganska många år på nacken och både arbetsmarknaden och samhället har förändrats, säger Samuel Engblom, samhällspolitisk chef på TCO.

En sak som inte finns med socialförsäkringsministerns DN-artikel, men som TCO menar att det vore bra om utredningen tittar på, är hur de ekonomiska förutsättningarna för att dela på föräldraledigheten ser ut. Enligt TCO kommer regeringens val att slopa jämställdhetsbonusen gå ut över par som vill dela lika men där den ena tjänar mer än den andra.