Runt en fjärdedel av HTF:s medlemmar berörs av den nya försäkringen som kan ge flera tusenlappar mer i plånboken om man blir arbetslös och uppfyller kraven (se faktarutan). Många av ombuden på extrakongressen välkomnade försäkringen, även om alla var överens om principen att det egentligen är statens uppgift att se till att alla arbetslösa får ersättning med upp till 80 procent av sin lön.
-Bättre sent än aldrig, sade Sven Cahier, klubbordförande i SAS, som vittnade om hur många av hans medlemmar som skulle haft nytta av försäkringen.
Sylvia Kristensen, Stockholmsavdelningen avslöjade att hon fått ett helt bolag att välja HTF när hon lockade med inkomstförsäkring.
Flera ombud var dock kritiska till förslaget. De menade att HTF skulle överlåta försäkringar helt till staten och att en försäkring inte skulle fungera som rekryteringsverktyg - tvärtom skulle höjd avgift skrämma bort vissa medlemmar.
-De lönenivåer som försäkringen berör har våra medlemmar knappt sett på vykort. Det viktigaste är att få upp den generella lönenivån, inte bara prioritera dem som lyckats här i livet, sade Hans Lindau, Västgötaavdelningen.
Andra ansåg att man kunde tolka försäkringsförslaget som att det inte är någon idé att gå med i HTF om man är över 58 år, och att försäkringen borde vara frivillig.
Förbundsstyrelsen kontrade med att det redan i dag är fritt fram för vem som helst att teckna försäkring och att en frivillig försäkring via facket, skulle bli alldeles för dyr.
-Det är bra att det blev en diskussion, för argumenten behöver luftas, säger vice ordförande Bengt Olsson, som redan före kongressen fått signaler om att det skulle råda delade meningar. Själv har han bytt fot sedan SIF införde sin försäkring.
-Jag har fortfarande samma principiella inställning, men vi är det sista tjänstemannaförbundet som inför försäkring och vi är inmålade i ett hörn.
Det finns en politisk osäkerhet som kan påverka försäkringen. Den borgerliga alliansen förbereder omfattande förändringar av a-kassan. Socialdemokraterna har lovat höja a-kassetaket, och sker detta blir försäkringen onödig. Förbundsstyrelsen fick därför fullmakt att justera villkoren om förutsättningarna ändras.
Johanna Rovira
Bild Urban Orzolek
-Bättre sent än aldrig, sade Sven Cahier, klubbordförande i SAS, som vittnade om hur många av hans medlemmar som skulle haft nytta av försäkringen.
Sylvia Kristensen, Stockholmsavdelningen avslöjade att hon fått ett helt bolag att välja HTF när hon lockade med inkomstförsäkring.
Flera ombud var dock kritiska till förslaget. De menade att HTF skulle överlåta försäkringar helt till staten och att en försäkring inte skulle fungera som rekryteringsverktyg - tvärtom skulle höjd avgift skrämma bort vissa medlemmar.
-De lönenivåer som försäkringen berör har våra medlemmar knappt sett på vykort. Det viktigaste är att få upp den generella lönenivån, inte bara prioritera dem som lyckats här i livet, sade Hans Lindau, Västgötaavdelningen.
Andra ansåg att man kunde tolka försäkringsförslaget som att det inte är någon idé att gå med i HTF om man är över 58 år, och att försäkringen borde vara frivillig.
Förbundsstyrelsen kontrade med att det redan i dag är fritt fram för vem som helst att teckna försäkring och att en frivillig försäkring via facket, skulle bli alldeles för dyr.
-Det är bra att det blev en diskussion, för argumenten behöver luftas, säger vice ordförande Bengt Olsson, som redan före kongressen fått signaler om att det skulle råda delade meningar. Själv har han bytt fot sedan SIF införde sin försäkring.
-Jag har fortfarande samma principiella inställning, men vi är det sista tjänstemannaförbundet som inför försäkring och vi är inmålade i ett hörn.
Det finns en politisk osäkerhet som kan påverka försäkringen. Den borgerliga alliansen förbereder omfattande förändringar av a-kassan. Socialdemokraterna har lovat höja a-kassetaket, och sker detta blir försäkringen onödig. Förbundsstyrelsen fick därför fullmakt att justera villkoren om förutsättningarna ändras.
Johanna Rovira
Bild Urban Orzolek
