Genom att lägga fokus på rekrytering ska Sif få bukt med de sjunkande medlemssiffrorna. Men målsättningen att stoppa tappet före halvårsskiftet höll inte. Julis minskning med nästan 1 200 innebär att medlemsantalet för första gången på över tio år understiger 290 000. På några år har förbundet blivit 18 000 yrkesarbetande medlemmar färre.
Ett sätt att få fler medlemmar är att erbjuda subventionerat medlemskap under första året, något man provar på tre företag i Östergötland sedan början av året. På Saab i Linköping, BT Industries i Mjölby och Siemens i Finspång betalar de nya medlemmarna avgift som vanligt, men får i efterhand tillbaka pengarna med avdrag för a-kasseavgift och skattereduktionen. För de flesta handlar det om ett par tusen kronor.
Sammanlagt har de tre klubbarna fått ett 60-tal nya medlemmar under halvåret som gått. Men det är svårt att med säkerhet säga att ökningen beror på gratiserbjudandet. På två av företagen kan ökningen hänga ihop med att man nyanställt.
Sifklubben på BT Industries har fått ett tiotal nya medlemmar. De flesta av de nya medlemmarna är nyanställda, uppger Rainer Fredriksson, som är klubbordförande.
- Men vi har inte kommit igång så jätteeffektivt ännu, det har varit mycket annat att hinna med.
Här finns dock en potential att växa. På företaget finns ett hundratal tjänstemän som inte är med i facket.
- Dem ska vi försöka bearbeta nu. Vi drar igång i höst.
Även på Siemens har arbetet med att sprida budskapet om erbjudandet än så länge gått knackigt.
- Vi har inte gjort så mycket av det här ännu. Vissa av dem som varit medlemmar länge blir upprörda när de hör om det, säger klubbordförande Mikael Wiström.
Sedan i januari har klubben fått ett 30-tal nya medlemmar. Eftersom medlemmar också försvinner innebär det en nettoökning med cirka 20 medlemmar. Liksom på BT handlar det här till stor del om nyanställda.
Det gör det däremot inte på Saab i Linköping. Här har klubben lagt kraft på att berätta om erbjudandet och fått ett 20-tal nya medlemmar bland dem som redan är anställda. Trots det är klubbordförande Johan Löfling inte helt nöjd.
- Det är skapligt, men jag hade trott att vi skulle ha fått ett bättre resultat.
NIKLAS HALLSTEDT
Ett sätt att få fler medlemmar är att erbjuda subventionerat medlemskap under första året, något man provar på tre företag i Östergötland sedan början av året. På Saab i Linköping, BT Industries i Mjölby och Siemens i Finspång betalar de nya medlemmarna avgift som vanligt, men får i efterhand tillbaka pengarna med avdrag för a-kasseavgift och skattereduktionen. För de flesta handlar det om ett par tusen kronor.
Sammanlagt har de tre klubbarna fått ett 60-tal nya medlemmar under halvåret som gått. Men det är svårt att med säkerhet säga att ökningen beror på gratiserbjudandet. På två av företagen kan ökningen hänga ihop med att man nyanställt.
Sifklubben på BT Industries har fått ett tiotal nya medlemmar. De flesta av de nya medlemmarna är nyanställda, uppger Rainer Fredriksson, som är klubbordförande.
- Men vi har inte kommit igång så jätteeffektivt ännu, det har varit mycket annat att hinna med.
Här finns dock en potential att växa. På företaget finns ett hundratal tjänstemän som inte är med i facket.
- Dem ska vi försöka bearbeta nu. Vi drar igång i höst.
Även på Siemens har arbetet med att sprida budskapet om erbjudandet än så länge gått knackigt.
- Vi har inte gjort så mycket av det här ännu. Vissa av dem som varit medlemmar länge blir upprörda när de hör om det, säger klubbordförande Mikael Wiström.
Sedan i januari har klubben fått ett 30-tal nya medlemmar. Eftersom medlemmar också försvinner innebär det en nettoökning med cirka 20 medlemmar. Liksom på BT handlar det här till stor del om nyanställda.
Det gör det däremot inte på Saab i Linköping. Här har klubben lagt kraft på att berätta om erbjudandet och fått ett 20-tal nya medlemmar bland dem som redan är anställda. Trots det är klubbordförande Johan Löfling inte helt nöjd.
- Det är skapligt, men jag hade trott att vi skulle ha fått ett bättre resultat.
NIKLAS HALLSTEDT
