Hoppa till huvudinnehåll
Strejk

IF Metall avbryter strejken mot Tesla

IF Metall avbryter strejken mot Tesla. Företaget har köpt ut förbundets strejkande medlemmar.
Beskedet innebär att Unionens sympatiåtgärder också avslutas.
David Österberg, Ola Rennstam Publicerad
Strejken på Tesla
IF Metall avbryter strejken mot Tesla den 19 augusti. Förbundet har strejkat i snart tre år för att få Tesla att teckna kollektivavtal. Nu har företaget köpt ut alla strejkande medarbetare. Claudio Bresciani/TT

Strejken på Tesla är slut. Efter nästan tre års dragkamp avbryter IF Metall sina konfliktåtgärder. Den sker efter att flera strejkare har köpts ut av företaget och slutat.

– Vi kan konstatera att Tesla är så starka motståndare till kollektivavtal att de hellre köper ut anställda som är medlemmar i facket än ge dem trygga villkor. Det saknar motstycke på den svenska arbetsmarknaden – precis som Teslas systematiska strejkbryteri. De har använt metoder som varit bannlysta i Sverige sedan 1930-talet, säger IF Metalls avtalssekreterare Simon Petersson i ett pressmeddelande.

Unionens sympatiåtgärder avslutas

IF Metall har strejkat för kollektivavtal på Tesla sedan oktober 2023. Under konflikten har förbundet fått stöd av andra fackförbund, bland andra Unionen, via sympatiåtgärder. Unionen har vidtagit åtgärder vid sammanlagt sex olika företag. Ett av dem är J&B Maskinteknik där Zika Petrovic är ordförande i Unionenklubben. Dagens besked från IF Metall var ingen överraskning för de anställda på bolaget.

Zika Petrovic, klubbordförande på J&B Maskinteknik.
Zika Petrovic Foto: Privat

– Vi fick information om det här för ett tag sedan men ingen har direkt reagerat på det hos oss, skriver han i en mejlkommentar.

”Tesla går runt allt och vi har förlorat en kund”

Det var hösten 2024 som Unionens sympatiåtgärd stoppade J&B Maskintekniks arbete med service av utrustning i Teslas verkstäder, som fordonslyftar och däckmaskiner. Zika Petrovic är inte imponerad av utgången.

– Sympatiåtgärderna har inte haft någon större effekt. Tesla går runt allt och vi har förlorat en kund.

Facket: ”Stödet är starkt”

IF Metall anser dock att strejken har fört upp frågan om kollektivavtal på dagordningen och säger att stödet för den svenska arbetsmarknadsmodellen har visat sig vara starkt. 

– Våra medlemmar på Tesla är fackliga hjältar, som har vågat ta fajten för kollektivavtal mot en arbetsgivare med en så kompakt negativ inställning till fackföreningar. Att strejka i nästan tre år innebär stora personliga uppoffringar. Styrkan hos våra medlemmar på Tesla kan inte nog betonas, säger Marie Nilsson, förbundsordförande för IF Metall.

Strejken avbryts den 19 augusti klockan 00.01. Då upphör också Unionens sympatiåtgärder. Kollega har sökt Unionen som svarar att de inte har någon kommentar för tillfället. 

Sju företag har varit uttagna i sympatiåtgärd

  • Tekniska verken i Linköping AB
  • Kiwa Sweden AB
  • Dekra Industrial AB
  • Qvalify AB 
  • J & B Maskinteknik AB 
  • Hissbesiktningar i Sverige AB 
  • Waeco Sweden Wse AB

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Strejk

Systembolaget-klubben: ”Vi skulle kunna utplåna mertid”

Deltidsanställda på Systembolaget har svårt att leva på sin lön. Därför kräver nu facken rätt heltid.
– Vår uppfattning är att det är Svensk handel - och inte vår ledning - som bromsar, säger klubbordförande Robert Adrell.
Ola Rennstam Publicerad 4 juni 2025, kl 10:17
Ingen strejk på Systembolaget. På bilden en kund framför en hylla med vitvinsflaskor.
Unionenklubben på Systembolaget är uppskattar att knäckfrågan om den oplanerade mertiden för medlemmarna har blivit högaktuell i avtalsrörelsen till följd av fackens strejkvarsel. Martina Holmberg/TT.

Strejken på Systembolaget närmar sig. Den 10 juni kommer anställda på huvudkontoret och lagerdepåer att lägga ned sitt arbete. Att Unionen, och en rad andra fack, valt att varsla om strejk handlar i huvudsak om butikspersonalens deltidsarbete. Medlemmarnas deltidskontrakt gör att många har svårt att leva på sin lön. 
 

Viktigaste frågan under mina 35 år

Robert Adrell, ordförande Systembolagets Unionenklubb, tycker att förbundet driver rätt frågor och då särskilt fokuset på att få bukt med den oplanerade mertiden.

Foto: Systembolaget

- Jag har jobbat på Systembolaget i 35  år och att höja kontrakten har varit vår viktigaste fråga hela tiden. Vi är glada att det här kommer upp till ytan och uppskattar att Unionens centrala ombudsman har satt sig in i våra frågor.

Unionenklubben och Systembolagets ledning har samsyn kring många av frågorna om deltidskontrakten. De senaste åren har ett partgemensamt arbete pågått som lett till att andelen heltidare i företaget har gått från 13 procent 2022 till 32 procent idag. Motståndet mot mertidsersättningen finns på annat håll, enligt Robert Adrell.

- Vår uppfattning är att det är Svensk handel och inte vår ledning som bromsar här. Vi skulle kunna utplåna stor del av mertiden om vi ville, säger han.

Stor solidaritet med varandra

Att det är personal på huvudkontoret och depåerna omfattas av strejkvarslet trots att det är personalen i butikerna som har deltidskontrakt är inget konstigt enligt klubbordföranden.

- Det är effekten av varslet som är det viktiga. Vi har glädjen att vara i samma riksklubb allihop, vilket innebär att vi har en väldig solidaritet med varandra. Dessutom har mer än hälften av personalen på huvudkontoret jobbat i butik så de vet hur vi har det, säger Robert Adrell.