Hoppa till huvudinnehåll
A-kassa

Tummen upp för höjd a-kassa

Regeringen föreslår en höjning av taket i a-kassan i sin kommande vårbudget. Det aviserades under måndagen. Unionen välkomnar höjningen men hoppas på politiska satsningar som skapar fler jobb i vårpropositionen och höstbudgeten.
Linnea Andersson Publicerad
Henrik Montgomery/TT
Beslutet om höjd A-kassa aviserades i en debattartikel signerad V:s ekonomiska talesperson, Ulla Andersson (tv) och S finansminister Magdalena Andersson (th). På bilden också MP:s Janine Alm Ericsson (mitten). Henrik Montgomery/TT

Höjningen innebär att alla som tjänar upp till 25 000 kronor i månaden, och i övrigt uppfyller kraven för att få a-kassa, får ut 80 procent av sin inkomst under de 100 första ersättningsdagarna. Därmed blir den högsta dagpenningen 910 kronor fram till dag 100, följt av en avtrappning till 760 kronor per dag.

För den som är arbetslös och sjuk och får sjukpenning höjs det högsta beloppet från 486 till 543 kronor per dag.

Både Unionen och TCO välkomnar takhöjningen, som är den första på 13 år. Cecilia Fahlberg, Unionens ordförande, poängterar dock att det är viktigt med politiska åtgärder som får ner arbetslösheten.

– Det är bra att a-kassan nu höjs. Det har varit ett krav från oss under många år och under tiden har skyddet vid arbetslöshet från a-kassan urholkats allt mer. Sedan är det viktigt att det fattas politiska beslut som lägger en god grund för att jobben blir fler och arbetslösheten minskar. Nu kommer regeringen med sin vårproposition i veckan och en höstbudget senare i år och då får vi se vilka satsningar som föreslås och därmed hur helheten kring näringslivspolitiken blir, säger Unionens förbundsordförande Cecilia Fahlberg.

Förändringarna föreslås börja gälla den 7 september 2015.

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
A-kassa

Kvinna mörkade arbetstid – krävs på halv miljon av Unionens a-kassa

Ett återkrav från Unionens a-kassa på 520 000 kronor riktas mot en kvinna som inte redovisat hur mycket hon arbetat och därför fått för hög ersättning. Nu ger förvaltningsrätten a-kassan rätt.
Lena Michanek Publicerad 12 augusti 2026, kl 06:00
fasaden på Unionens a-kassa, sedlar och mynt
Ett återkrav från Unionens a-kassa på över en halv miljon kronor har prövats i domstol. Förvaltningsrätten slår fast att kvinnan ska betala tillbaka ersättning som betalats ut felaktigt. Foto: Mats Thorén/Shutterstock

Kvinnan, som överklagade a-kassans beslut om återkrav, menar att hon inte gjort något fel och varit noggrann med sin tidrapportering. Hon riktar också kritik mot a-kassans hantering av ärendet.  

Unionens a-kassa anser dock att kvinnan systematiskt tidrapporterat fel till sin egen fördel och därmed fått ersättning hon inte har rätt till.

Av domen i förvaltningsrätten framgår det att kvinnan bland annat uppgett för a-kassan att hon varit behovsanställd eller helt arbetslös under perioder då hon i själva verket haft en deltidsanställning på 25 procent, vilket har bekräftats av arbetsgivaren. Kvinnan har även haft andra anställningar där tidredovisningen varit bristfällig.

A-kassan medverkade till felaktig utbetalning

Förvaltningsrätten konstaterar att a-kassan delvis har medverkat till att pengar felaktig betalats ut genom att tilldela kvinnan nya ersättningsperioder utan att ta hänsyn till deltidsanställningen, men att detta redan har beaktats genom reglering av återkravet.

Kvinnans överklagande avvisas därmed av förvaltningsrätten och återbetalningskravet kvarstår. Domen kan överklagas till kammarrätten.