Hoppa till huvudinnehåll
Ekonomi

Världens rikaste människa – här är topp tio-listan

Jeff Bezos, Elon Musk eller eventuellt Vladimir Putin? Vem som räknas som världens rikaste människa fluktuerar. Här är listan över de tio rikaste.
Oscar Broström Publicerad
Till vänster: Elon Musk, ägare av Tesla. Till höger: Jeff Bezos, ägare av Amazon.
Världens rikaste människa var vid årsskiftet Jeff Bezos (till höger), enligt Forbes. I nuläget kan det dock vara Elon Musk (till vänster). Foto: Miguel Roberts/AP och Paul Ellis/AP.

Antalet dollarmiljardärer i världen blir fler för varje år. Enligt Forbes uppgick siffran vid årsskiftet till 2 755 stycken, 660 fler än 2020. Tillsammans kontrollerar de 13,1 biljoner dollar. Och världens tio rikaste är goda för 1,3 biljoner dollar, vilket motsvarar 1,4 procent av hela världsekonomin.

Så vilka är då dessa världens tio rikaste? Det växlar ganska ofta, och snabbt, beroende på bland annat aktiekurser. Listan nedan baseras på Forbes sammanställning över världens rikaste personer 2021. Sedan dess har dock en del hänt, vilket vi återkommer till nedan.

Världens tio rikaste 2021

  1. Jeff Bezos, Amazon, 177 miljarder dollar
  2. Elon Musk, Tesla och SpaceX, 151 miljarder dollar
  3. Bernard Arnault med familj, LVMH, 150 miljarder dollar
  4. Bill Gates, Microsoft, 124 miljarder dollar
  5. Mark Zuckerberg, Facebook, 97 miljarder dollar
  6. Warren Buffet, Berkshire Hathaway, 96 miljarder dollar
  7. Larry Ellison, bl a Oracle, 93 miljarder dollar
  8. Larry Page, Google, 91,5 miljarder dollar
  9. Sergey Brin, Google, 89 miljarder dollar
  10. Mukesh Ambani, bl a olja, gas och petrokemiska industrier, 84,5 miljarder dollar

Noterbart på listan är att åtta av tio är från USA. Enda undantagen är fransmannen Arnault och indiern Ambani.

Siffrorna är alltså baserade på personernas kapital vid årsskiftet. Forbes har även en lista de regelbundet uppdaterar och enligt den har Elon Musk passerat Jeff Bezos med råge. Musk är i dagsläget värd 286 miljarder dollar, samtidigt som Bezos förmögenhet ökat till 181 miljarder dollar.

Vladimir Putin då? Världens rikaste människor är inte nödvändigtvis transparanta med samtliga sina tillgångar. Ett exempel på det kan vara den ryska presidenten. Efter Ryssland invasion av Ukraina, och sanktionerna mot Ryssland, har det spekulerats kring hur stor Putins förmögenhet faktiskt är och huruvida kan skulle kvala in på listan över de rikaste människorna i världen.

Världens rikaste kvinna

Det finns ingen kvinna med på listan över världens tio rikaste, men väl några placeringar bakom. Världens rikaste kvinna, enligt Forbes, är L’Oréal-ägaren Francoise Bettencourt Meyers (med familj) med en förmögenhet på strax under 74 miljarder dollar.

Den enda svensken på topp hundra-listan är H&M-storägaren Stefan Persson, som är värd ungefär 21 miljarder dollar. Med den förmögenheten placerar han sig på plats 84.

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Ekonomi

7 tips: Så klarar du ekonomin som småbarnsförälder

Inkomsten kan sjunka under föräldraledigheten samtidigt som barnvagn, bilbarnstol och annan utrustning innebär nya utgifter. Här är sju råd som kan stärka ekonomin före och under småbarnsåren.
Lena Michanek Publicerad 17 september 2026, kl 06:01
Litet barn fastspänt i ett babyskydd i baksätet på en bil medan en vuxen person sitter vid ratten.
Barnvagn, bilbarnstol och annan utrustning kan innebära stora engångsutgifter under barnets första tid. Samtidigt kan föräldraledigheten ge hushållet lägre inkomst. Foto: Colourbox

1. Högre inkomst kan ge högre föräldrapenning

Föräldrapenningen bygger på hur mycket du har jobbat och tjänat under tiden innan barnet föds. Om du tjänar mindre än taket på 592 000 kronor per år (2026) är det ekonomiskt fördelaktigt att jobba så mycket som möjligt under den period som ligger till grund för din sjukpenninggrundade inkomst (SGI). 

Det kan handla om heltid i stället för deltid, att få upp lönen, ta extra pass, jobba övertid och att ta fler ob-pass. En ny lön måste dock gälla i minst sex månader. 

2. Kollektivavtal kan ge extra föräldralön

I de flesta större kollektivavtal ingår att arbetsgivaren betalar ut en extra ekonomisk ersättning utöver föräldrapenningen, så kallad föräldralön, under en period. Vanligen får du runt 10 procent av lönen under några månader, men det kan se olika ut. 

Unionens kollektivavtal ger föräldralön i upp till sex månader, beroende på hur länge du varit anställd.

3. Föräldralediga kan ansöka om lägre fackavgift

Avgiften till många fackförbund baseras på inkomst och reduceras vid föräldraledighet. Medlemmar i Unionen kan ansöka om tillfälligt sänkt avgift vid föräldraledighet, studieledighet eller sjukskrivning. 

4. Begagnade barnprylar kan minska utgifterna

Det går att spara mycket pengar på att inte köpa ny utrustning och nya kläder. Skillnaden mellan exempelvis en ny barnvagn och en med ett par år på nacken kan vara många tusenlappar. 

5. Hemlagad barnmat kan bli billigare

Att laga egen mat i stället för att köpa färdig barnmat sparar en hel del pengar. Ofta fungerar samma mat som resten av familjen äter om den är allsidig, men utan salt och i mosad form.

6. Skydda din SGI 

För att behålla din SGI behöver du ta ut hel föräldrapenning från Försäkringskassan från det att barnet fyller ett år. 

7. Jobba under din föräldraledighet 

Det går att avbryta sin föräldraledighet och jobba tillfälligt om man är överens med sin arbetsgivare. Det går dock inte att få föräldrapenning de dagar man jobbar. 

Tänk också på att man bara har rätt att ta ut tre perioder av föräldraledighet under ett år, om man inte kommer överens med sin arbetsgivare om något annat. 

Källor: swedbank.se, forsakringskassan.se, unionen.se, foraldraliv.se

SGI, föräldrapenning och föräldralön

  • SGI: Den sjukpenninggrundande inkomsten påverkar hur mycket du kan få i föräldrapenning. SGI:n beräknas utifrån din arbetsinkomst, upp till ett inkomsttak.
  • Föräldrapenning: Ersättning från Försäkringskassan när du avstår från arbete för att ta hand om barn. Ersättningens storlek beror bland annat på din SGI och hur många dagar du tar ut.
  • Föräldralön: Extra ersättning från arbetsgivaren utöver föräldrapenningen. Den kan ingå i kollektivavtalet. Belopp och utbetalningstid varierar mellan avtalen.
  • Efter ettårsdagen: När barnet har fyllt ett år kan du behöva ta ut föräldrapenning för den tid du inte arbetar för att skydda din SGI. Vad som krävs beror på hur mycket du arbetar och är ledig.

Kontrollera alltid aktuella regler hos Försäkringskassan och villkoren i kollektivavtalet på din arbetsplats.