Vi är mycket besvikna över att styrelsen har fattat detta beslut om att förorda införandet av skatteavdrag för den som anställer en person som utför hushållsnära tjänster, till exempel städar i hemmet. Hur väl förankrat är beslutet hos medlemmarna?
Detta pigavdrag kommer att gynna välbetalda hushåll, dit de flesta HTF:are inte tillhör, och arbetslösheten kommer inte att sjunka. Med våra låga löner har vi knappast råd att anställa en person ens med skatteavdrag, varje hundralapp är guld värd när man har en lön under 25 000 kronor i månaden. Lönenivån bland HTF:s medlemmar är generellt låg, särskilt bland kvinnorna, den grupp som anses gynnas av pigavdrag. Många kvinnor i dag lever ensamma och är ensamförsörjare för sina barn. En fjärdedel av medlemmarna har en lön under 20 000 kronor i månaden. Endast var tionde kvinna tjänar mer än 30 000 kronor i månaden, medan var fjärde man gör det.
Försök med skatteavdrag för så kallade hushållsnära tjänster i Finland och Danmark har misslyckats. I Finland har man prövat skatteavdrag för hushållsnära tjänster och utvärderingen visar att det endast gav 1 000 nya jobb medan skattebortfallet var omkring 840 miljoner kronor. Utvärderingen visade också att de som utnyttjade subventionen var den övre medelklassen. I Danmark - som provat hushållsnära tjänster - har man skrotat subventionen då den blev för dyr och bara kom de rika till del.
Hushållsnära tjänster är en politisk fråga och vi ifrågasätter om HTF-medlemmarna anser att det är den viktigaste politiska frågan att driva för förbundet. Då en stor andel av medlemmarna är lågavlönade, är höjda löner och en bra arbetsmiljö angelägnare att driva.
Högre lön skapar handlingsutrymme för människor att göra egna val!
Till sist: Ur facklig synvinkel är frågan om pigjobb främst en angelägenhet för den fackliga organisation som organiserar städpersonal det vill säga Fastighetsanställdas förbund.



Ann-Christine PerssonRagnvi SvärdHTF-klubben vid Synskadades Riksförbund