Prenumerera på Kollegas nyhetsbrev
Är du medlem i Unionen? Vill du få alla våra nyheter, tips och granskningar direkt i din inkorg?
Enkelt! Anmäl dig via länken
Unionen tar strid mot försäkringsbolag
Unionens inkomstförsäkring kommer att upphöra. Det hävdar ett försäkringsbolag som just nu kontaktar förbundets medlemmar. Men försäljningsargumentet är en bluff och Unionen överväger nu att vidta rättsliga åtgärder.
Företaget E.N. Sak Försäkring AB har under en tid försökt skaffa kunder på Unionens bekostnad. Den senaste bluffen går ut på att Unionens inkomstförsäkring kommer att upphöra. Enligt Urban Fastrup på Unionen Medlemsförsäkring har flera medlemmar blivit kontaktade av försäkringsbolagets telefonförsäljare.
- Företaget är oerhört agressivt i sin marknadsföring och begår graverande övertramp när de påstår att vår inkomstförsäkring inte kommer att finnas kvar, säger han.
Unionens inkomstförsäkring är ett komplement till a-kassan och fyller på så att den som blir arbetslös får ut 80 procent av lönen.
Kollega har skrivit om försäkringsbolagets tvivelaktiga försäljningsmetoder vid tidigare tillfällen. En Unionenmedlem som kontaktades av försäkringsbolaget i våras fick beskedet att företaget samarbetade med facken. Den påstridige säljaren krävde dessutom att få inkomstuppgifter och bankkontonummer över telefon. När medlemmen senare kontaktade Unionen fick hon veta att det inte existerade något samarbete.
För att få ett slut på försäkringsbolagets oseriösa försäljningsmetoder
överväger nu Unionen att vidta rättsliga åtgärder mot företaget. Urban Fastrup är därför tacksam om de medlemmar som har kontaktats av försäkringsbolaget hör av sig och lämnar uppgifter om säljarens namn, ungefärlig tidpunkt för samtalet och vad som har sagts.
Kollega har förgäves sökt företrädare för E.N Sak Försäkring AB för en kommentar.
Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar
Sparkad Pridegeneral kräver skadestånd
I december fick festivalgeneralen för Malmö Pride sparken. Nu stämmer Unionen arbetsgivaren och kräver 150 000 kronor i skadestånd.
Föreningen Malmö Pride bildades 2015 och arrangerar den årliga Pridefestivalen i Malmö. En av grundarna, en nu 34-årig man, valdes till ordförande och året därpå blev han också general för festivalen.
Men förra året uppstod flera konflikter i föreningen. Festivalgeneralen fick bland annat kritik för att han både var ordförande för föreningen och anställd av den. Han kritiserades också för att förutom sin lön ha fått provision på intäkterna till Pridefestivalen och för att ha dålig koll på organisation och administration.
Föreningen och Malmö stad – en av festivalens största finansiärer – lät då en revisionsfirma granska hur föreningen hade skötts. Utredningen visade att styrelsen delvis misskött sitt arbete. Revisorn anmärkte bland annat på föreningens bokföring och på dess interna kontroll.
Den sista oktober förra året höll Malmö Pride ett extra årsmöte och vid det byttes hela styrelsen ut. Då utsågs också en ny ordförande och 34-åringen fick fortsätta som festivalgeneral.
Kort därefter blev han dock avstängd från sin tjänst och i början av december fick han sparken. Styrelsen ansåg bland annat att han borde ha tecknat ett ramavtal med Malmö stad, att han brustit i sin rapportering till styrelsen och misskött organisation och administration.
Men nu stämmer Unionen arbetsgivaren och vill att Arbetsdomstolen förklarar att avskedandet är ogiltigt. Unionen kräver också att föreningen betalar 34-åringen 150 000 kronor i skadestånd.
Enligt stämningsansökan tillbakavisar 34-åringen att han misskött sin anställning och påpekar att den gamla styrelsen inte hade några invändningar mot hur han skötte sitt arbete. Han anser också att den nya styrelsen blandar samman vad han gjort som ordförande med vad han gjort som anställd och att den främst fokuserar på saker som hänt innan den nya styrelsen tillträdde.
