Jag kan inte påverka min egen lönenivå.
Så svarar mer än hälften av medlemmarna i en enkät.
I förra numret skrev vi om rådslaget på SIF:s hemsida inför avtalsförhandlingarna år 2001. Drygt 2 000 medlemmar hade då besvarat enkäten. Det blev till slut så många som 7 000 medlemmar som deltog och framförde sina åsikter.
Några av kraven, vilka kommer att vara underlag för de avtalsmål som ska fastställas av förbundsfullmäktige den 11-12 september:
De centrala avtalen ska garantera en höjning för varje medlem (tyckte 89 procent).
Kortare arbetstid, även om det innebär lägre löneökning (53 procent).
Individens inflytande över lönefördelningen bör öka (50 procent).
Fler slutsatser:
- En förkortning av arbetstiden önskas av fler (45 procent) än lönepåslag (36 procent) eller utbildningskonto (13 procent).
25 procent av medlemmarna anser sig ha en lön som stämmer med arbetsuppgifterna.
21 procent anser sig kunna påverka sin lönenivå.
42 procent har samtal med chefen där lönen tas upp.
84 procent tycker att utvecklingssamtal måste hållas innan löneförhandling.
45 procent säger sig arbeta lagom mycket.
28 procent blir inte negativt stressade av jobbet.
49 procent tycker att det är OK om arbetstiden varierar under året.
