Prenumerera på Kollegas nyhetsbrev
Är du medlem i Unionen? Vill du få alla våra nyheter, tips och granskningar direkt i din inkorg?
Enkelt! Anmäl dig via länken
SAS-chefen bryter mot egna direktiv
Anställda på SAS är upprörda över bolagets vd, Rickard Gustafsons, framträdande i tv tidigare i veckan, när han mer eller mindre avrådde folk för att köpa flygbiljetter med bolaget.
Personalen på SAS har fått stränga förhållningsorder om att lugna oroliga resenärer med att de tryggt kan köpa biljett hos bolaget om de använder kreditkort som ger garanti vid en eventuell konkurs.
- Som om vi skulle behöva veta vad vi ska säga till passagerarna, fnyser en flygvärdinna som liksom alla sina kollegor inte vill framträda med namn.
Ändå besvarade Rickard Gustafson Aktuells direkta fråga om han skulle rekommendera någon som ska flyga i veckan att köpa en SAS-biljett väldigt luddigt:
- Jag kan inte bedöma vad olika personer ska göra. Jag tycker var och en ska ta sig en funderare själv och bilda sig en egen uppfattning.
- Det är helt otroligt att han kan säga en sådan sak, säger en Unionenmedlem som jobbar på SAS.
- Jag tror hela det här sparpaketet är ett spel för gallerierna. De har redan planerat gå i konkurs och nu vill de låta personalen bära hundhuvudet.
Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar
Sparkad Pridegeneral kräver skadestånd
I december fick festivalgeneralen för Malmö Pride sparken. Nu stämmer Unionen arbetsgivaren och kräver 150 000 kronor i skadestånd.
Föreningen Malmö Pride bildades 2015 och arrangerar den årliga Pridefestivalen i Malmö. En av grundarna, en nu 34-årig man, valdes till ordförande och året därpå blev han också general för festivalen.
Men förra året uppstod flera konflikter i föreningen. Festivalgeneralen fick bland annat kritik för att han både var ordförande för föreningen och anställd av den. Han kritiserades också för att förutom sin lön ha fått provision på intäkterna till Pridefestivalen och för att ha dålig koll på organisation och administration.
Föreningen och Malmö stad – en av festivalens största finansiärer – lät då en revisionsfirma granska hur föreningen hade skötts. Utredningen visade att styrelsen delvis misskött sitt arbete. Revisorn anmärkte bland annat på föreningens bokföring och på dess interna kontroll.
Den sista oktober förra året höll Malmö Pride ett extra årsmöte och vid det byttes hela styrelsen ut. Då utsågs också en ny ordförande och 34-åringen fick fortsätta som festivalgeneral.
Kort därefter blev han dock avstängd från sin tjänst och i början av december fick han sparken. Styrelsen ansåg bland annat att han borde ha tecknat ett ramavtal med Malmö stad, att han brustit i sin rapportering till styrelsen och misskött organisation och administration.
Men nu stämmer Unionen arbetsgivaren och vill att Arbetsdomstolen förklarar att avskedandet är ogiltigt. Unionen kräver också att föreningen betalar 34-åringen 150 000 kronor i skadestånd.
Enligt stämningsansökan tillbakavisar 34-åringen att han misskött sin anställning och påpekar att den gamla styrelsen inte hade några invändningar mot hur han skötte sitt arbete. Han anser också att den nya styrelsen blandar samman vad han gjort som ordförande med vad han gjort som anställd och att den främst fokuserar på saker som hänt innan den nya styrelsen tillträdde.
