Prenumerera på Kollegas nyhetsbrev
Är du medlem i Unionen? Vill du få alla våra nyheter, tips och granskningar direkt i din inkorg?
Enkelt! Anmäl dig via länken
Elitens barn kräsna
Elever och studenter som kommer från hem med utbildningsresurser kan i stort sett välja vilken utbildning som helst. Men istället är de som väljer mycket selektivt visar en avhandling vid Uppsala universitet.
Det är Ida Lidegran som har tittat närmare på utbildningselitens barn som tydligen är kräsna i sitt val av utbildningar och studieort. Allra kräsnast är pojkar. Hon har studerat de mest resursstarka individer med tillgångar som medförts från föräldrahemmet och det de själva har tillägnat sig i skolan eller på annat håll. De som redan har mycket samlar på sig ännu mer under utbildningsåren, allt från exklusiva kunskaper och färdigheter till övertygelse om att tillhöra de utvalda.
I sin avhandling har Ida Lidegran jämfört Uppsala med några rika kommuner norr om Stockholm, Danderyd, Lidingö, Täby och Sollentuna. Den stora skillnaden var att elever från Uppsala valde naturvetenskapliga utbildningar medan civilingenjörsyrken och studier i företagsekonomi är mest poppis bland unga stockholmare.
Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar
Sparkad Pridegeneral kräver skadestånd
I december fick festivalgeneralen för Malmö Pride sparken. Nu stämmer Unionen arbetsgivaren och kräver 150 000 kronor i skadestånd.
Föreningen Malmö Pride bildades 2015 och arrangerar den årliga Pridefestivalen i Malmö. En av grundarna, en nu 34-årig man, valdes till ordförande och året därpå blev han också general för festivalen.
Men förra året uppstod flera konflikter i föreningen. Festivalgeneralen fick bland annat kritik för att han både var ordförande för föreningen och anställd av den. Han kritiserades också för att förutom sin lön ha fått provision på intäkterna till Pridefestivalen och för att ha dålig koll på organisation och administration.
Föreningen och Malmö stad – en av festivalens största finansiärer – lät då en revisionsfirma granska hur föreningen hade skötts. Utredningen visade att styrelsen delvis misskött sitt arbete. Revisorn anmärkte bland annat på föreningens bokföring och på dess interna kontroll.
Den sista oktober förra året höll Malmö Pride ett extra årsmöte och vid det byttes hela styrelsen ut. Då utsågs också en ny ordförande och 34-åringen fick fortsätta som festivalgeneral.
Kort därefter blev han dock avstängd från sin tjänst och i början av december fick han sparken. Styrelsen ansåg bland annat att han borde ha tecknat ett ramavtal med Malmö stad, att han brustit i sin rapportering till styrelsen och misskött organisation och administration.
Men nu stämmer Unionen arbetsgivaren och vill att Arbetsdomstolen förklarar att avskedandet är ogiltigt. Unionen kräver också att föreningen betalar 34-åringen 150 000 kronor i skadestånd.
Enligt stämningsansökan tillbakavisar 34-åringen att han misskött sin anställning och påpekar att den gamla styrelsen inte hade några invändningar mot hur han skötte sitt arbete. Han anser också att den nya styrelsen blandar samman vad han gjort som ordförande med vad han gjort som anställd och att den främst fokuserar på saker som hänt innan den nya styrelsen tillträdde.
