När Micronic för en tid sedan köpte upp Mydata, som då hade avtal, valde man samtidigt att gå ur arbetsgivarföreningen Teknikarbetsgivarna. I och med det upphörde avtalet att gälla den sista september i fjol.
- Micronic, som köpte upp Mydata, deras filosofi har varit att man inte vill ha facklig verksamhet i företaget, och man vill inte vara bunden av kollektivavtal. Det är en djupt förankrad ideologi som har styrt det här, säger C-G Hjort, Unionens biträdande förhandlingschef.
För de anställda skulle det inte göra så stor skillnad, resonerade företaget, som hävdar att de har villkor som på alla punkter överträffar kollektivavtalets. Men på en punkt kunde företaget inte matcha avtalet - inflytande. Med ett avtal har de anställda större mandat att förhandla och tillämpa mbl, medbestämmandelagen.
För två veckor sedan varslade Unionen om strejk för de 120 medlemmarna i företaget. I dag, onsdag, skulle den träda i kraft. Men i går kom parterna överens om ett hängavtal.
- Det är en enorm framgång, säger Bo Hallberg, Unionens avtalsexpert.
Fotnot: Hängavtal är i allt väsentligt att likställa med ett vanligt kollektivavtal. Skillnaden är att arbetsgivaren väljer att inte vara medlem i en arbetsgivarorganisation.
