Hoppa till huvudinnehåll
Arbetstid

Gammalt avtal fick arbetsgivaren på fall

Det lönar sig att spara. Det har Sifklubben på TAC AB fått erfara. Genom att leta upp 30 år gamla lokala avtal lyckades de få igenom centrala avtalets arbetstidsförkortning.
Publicerad
- Vi är jätteglada, men det krävdes att vi rotade i otroligt gamla pärmar, säger klubbordföranden Inga-Lill Janå.
På TAC AB arbetar man sedan länge 38,75 timmar i veckan. Med arbetstidsförkortningen i det centrala avtalet skulle man komma ner till 37,75 timmar. Men precis som på IBM, där avgörandet nu ligger i Arbetsdomstolen, ville arbetsgivaren först höja arbetstiden till 40 timmar. På TAC AB skulle det innebära längre arbetstid efter arbetstidsförkortningen än före.
Då hade inte företaget räknat med sifarnas sparnit. Inga-Lill Janå ringde runt och hittade till slut en medlem som hade sparat allehanda fackliga dokument. Avtal från 1970 respektive 1972 visade att den förkortning de anställda redan fått inte hade tillkommit tack vare företagets välvilja.
- Det fanns där, att vi hade avstått löneutrymme, säger Inga-Lill Janå.
I det läget hade företaget inget att sätta emot. Den tidigare arbetstidsförkortningen var betald av de anställda. Därmed blir arbetstiden bara 37,75 timmar i veckan från den första maj. Detta gäller även försäljningsbolaget TAC Svenska AB.


NIKLAS HALLSTEDT

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning
C&K 2-25

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Arbetstid

Spanien inför lag om kortare arbetsvecka

Spanien slopar 40-timmarsvecka. Senast från och med årsskiftet ska samtliga anställda i Spanien jobba max 37,5 timmar i veckan enligt ett lagförslag som lämnas till parlamentet.
Johanna Rovira Publicerad 9 maj 2025, kl 11:11
Spanien som kommer att bli bättre tack vare förkortningen av arbetstiden enligt spanska arbetsmarknadsminister Yolanda Diaz. Foto: Paul White/TT

Många spanska löntagare har redan i dag kortare arbetstid tack vare sina kollektivavtal, men allra senast från årsskiftet kommer resterande 12, 5 miljoner, (vilket motsvarar cirka 70 procent av arbetskraften), att få en halvtimmes kortare arbetsdag med bibehållen lön , enligt bland annat tidningen ElDiario.  

– I dag moderniserar vi spanska företag och hjälper folk att bli lite lyckligare, säger Yolanda Díaz, andre vicepresident och arbetsmarknadsminister i Spanien, enligt tidningen As.

Spanien blir därmed det tredje EU-landet som har en lagstadgad arbetsvecka på färre än 40 timmar. De andra två länderna är Frankrike, där veckoarbetstiden är 35 timmar och Belgien där löntagare får jobba max 38 timmar i veckan.  

Lagförslaget, som godkändes av regeringen i tisdags, kom till genom en överenskommelse mellan arbetsmarknadsministeriet och facken i Spanien. Facken har  lovat att mobilisera sig om förslaget stöter på patrull i det spanska parlamentet.