Prenumerera på Kollegas nyhetsbrev
Är du medlem i Unionen? Vill du få alla våra nyheter, tips och granskningar direkt i din inkorg?
Enkelt! Anmäl dig via länken
Saab-utspel chockar Kockums
Försvarets materielverk överväger att köpa ubåtar av Saab i stället för av Kockums. För de runt tusen anställda på ubåtstillverkaren i Malmö och Karlskrona kan det bli nådastöten.
För bara en dryg vecka sedan skrev företrädare för fackklubbarna på ThyssenKrupp Marine Systems AB, före detta Kockums, en gemensam debattartikel där de varnade för att svenska ubåtar snart kan vara ett passerat kapitel. ”Svensk egenutveckling av ubåtar är bara ett par månader från nedläggning”, hette det. Anledningen var det dödläge som uppstått i förhandlingarna mellan Försvarets materielverk och ThyssenKrupp om den nya ubåten A-26.
Läget blir inte bättre av beskedet om att FMV nu tittar på möjligheten att göra affärer med Saab i stället.
- Det kom som en total överraskning, vi fick veta det via medierna, säger Ingrid Holmberg, Unionenklubbens ordförande på Kockums i Malmö.
- Visst finns det oro i huset när det inte kommer in några beställningar. Nu rasar ju arbetsuppgifterna ganska snabbt. Jag personligen har varit med i många vändor tidigare och tror på att det ska lösa sig.
1986 var den stora neddragningen på Kockums då flera tusen tvingades sluta, 1996 var det dags igen när stora delar av verksamheten flyttades till Karlskrona.
I dag jobbar runt 250 personer på företaget i Malmö, framförallt med att utveckla och konstruera ubåtar. Ytterligare 750 arbetar i Karlskrona både med utveckling av ytfartyg, och tillverkning och underhåll av ytfartyg och ubåtar. Sammanlagt är nära 300 av dem medlemmar i Unionen.
Ingrid Holmberg tror inte att Saab skulle klara av att bygga ubåtar.
- Det är bara vi som kan i Sverige. Saab kan mycket undervattensteknologi, men de arbetar med obemannade farkoster och torpeder, inte ubåtar. Sedan har de vissa lednings- och styrsystem i ubåtar som de är duktiga på. Men en hel ubåt har de aldrig jobbat med, det är kompetens som det tar väldigt lång tid att bygga upp.
Men skulle ändå ordern gå till Saab, står hoppet till ThyssenKrupp.
- Vår tyska ägare har väldigt mycket ubåtsjobb. Vi vet inget om det ännu, men kanske kan de lägga ut jobb till oss.
Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar
Många pluggar under arbetslösheten
Hälften av de arbetslösa tjänstemännen går en utbildning under arbetslösheten. Det ökar möjligheten att få ett nytt jobb, enligt trygghetsrådet TRR. Anneli Widerberg pluggade projektledning – och är nu tillbaka på arbetsmarknaden.
Antalet uppsagda tjänstemän fortsätter att öka. Ett sätt att öka sina chanser att få ett nytt jobb är att plugga under arbetslösheten, enligt trygghetsrådet TRR, som hjälper uppsagda tjänstemän tillbaka till sysselsättning.
– Jag vågar garantera att studier gynnar jobbsökandet. Det handlar inte bara om de nya kunskaperna man får, utan också om signalerna man skickar. Att läsa en kurs eller utbildning visar på nyfikenhet, driv och en vilja att ständigt utvecklas. Det värderar arbetsgivare högt, säger Anna Fritzson, specialist inom jobbsökning på TRR.
Fick kvitto på kunskapen hon hade
En som tog chansen att fylla på kunskapsluckorna är Anneli Widerberg. I april förra året blev hon av med jobbet på Mathem, där hon arbetat som projektledare. Efter ett par månaders arbetslöshet och i samråd med TRR gick hon flera korta utbildningar – bland annat en till certifierad projektledare.
– Jag kände att jag var tvungen att göra något för att fylla på mitt cv. Jag har jobbat som projektledare och med marknadsföring och kommunikation i väldigt många år, men hade inget kvitto på de kunskaper jag hade skaffat mig. Så i maj påbörjade jag utbildningen och höll på med den till början av augusti.
Var det främst kvittot på dina tidigare kunskaper eller ny kunskap du ville ha?
– Både och. Jag fick en fördjupning av mina tidigare kunskaper och en påminnelse om vad jag redan visste. Dessutom fick jag ett kvitto på att jag var certifierad projektledare vilket förbättrade mitt cv. Det gjorde också att jag kände mig lite mer självsäker när jag sökte jobb: jag hade inte bara jobbat som projektledare utan hade även ett kvitto på vad jag kan.
Studier kan öka chansen att få nytt jobb
Anneli Widerberg är inte ensam om att plugga under arbetslösheten. Enligt en undersökning från TRR väljer drygt hälften av alla uppsagda tjänstemän att läsa en kortare kurs eller utbildning som arbetssökande. Ungefär hälften av dem uppger i sin tur att pluggandet ökade möjligheten att få ett nytt jobb.
Privata, avgiftsbelagda utbildningar är vanligast. Därefter kurser via en lärportal som TRR erbjuder. På tredjeplats kommer universitet, följt av yrkeshögskola och avgiftsfria online-kurser.
– Om man som tjänsteman funderar på att studera men inte är säker på behov eller kurs, går det alltid att vända sig till TRR:s rådgivare. Tillsammans kan vi definiera syftet med studierna och navigera bland det stora utbudet av kurser och utbildningar för att hitta det som passar bäst, säger Anna Fritzson.
"Studierna ledde till ökat självförtroende"
För Anneli Widerberg gav jobbsökandet till slut resultat. Sedan en månad arbetar hon som processpecialist på SOS International. Där har hon nytta av kurserna hon gick under arbetslösheten.
– Ja. Jag är projektledare också här, även om rollen kallas processpecialist. Jag ska se över processerna i hur man arbetar i system och med arbetsmetoder, och jobba mycket med rapporter och statistik. Men det är en helt annan bransch än jag har varit i de senaste åren.
Skulle du rekommendera studier till andra som söker jobb?
– Absolut. För mig ledde till ökat självförtroende att kunna skriva in kurserna i mitt CV. Det blev tydligt att jag både hade jobbat som projektledare och hade en utbildning i det.
